脱贫攻坚巡视整改生活会对照检查材料(10篇)

时间:2022-11-25 11:50:03 浏览量:

脱贫攻坚巡视整改生活会对照检查材料(10篇)脱贫攻坚巡视整改生活会对照检查材料  一指导思想以新时代中国特色社会主义思想为指导全面贯彻十九大全国两会精神牢固树立四个意识深入落实精准扶贫精准脱贫基本方略坚持六看六确保下面是小编为大家整理的脱贫攻坚巡视整改生活会对照检查材料(10篇),供大家参考。

脱贫攻坚巡视整改生活会对照检查材料(10篇)

篇一:脱贫攻坚巡视整改生活会对照检查材料

  一指导思想以新时代中国特色社会主义思想为指导全面贯彻十九大全国两会精神牢固树立四个意识深入落实精准扶贫精准脱贫基本方略坚持六看六确保落实七个不落一个不少要求把摘帽目标作为根本把脱贫质量放在首位把提高群众获得感落到实处把防范风险摆上位置确保打好脱贫攻坚战实现高质量摘帽

  某乡镇落实脱贫攻坚专项巡察组反馈意见整改方案

  根据市委统一部署,2020年2月X日至3月X日,市委扶贫领域专项巡查第X组对我镇XX村、XX村、XX村三个贫困村采取查调资料、开展座谈、听取汇报、实地调查、专项检查等方式对我镇开展扶贫领域专项巡查。

  2020年3月X日,市委脱贫攻坚领域专项巡查第X组下发了《关于巡察XX镇脱贫攻坚工作的反馈意见》,反馈XX镇了6大类26个方面存在的突出问题,有针对性地提出了整改意见建议。

  镇党委高度重视,对市委巡察组反馈的党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设纪律建设和夺取反腐败斗争压倒性胜利等六个方面的主要问题进行全面梳理和认真研究,结合本镇实际,制定如下整改工作方案。

  一、指导思想以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻十九大、全国两会精神,牢固树立“四个意识”,深入落实精准扶贫精准脱贫基本方略,坚持“六看六确保”,落实“七个不落、一个不少要求”,把“摘帽”目标作为根本,把脱贫质量放在首位,把提高群众获得感落到实处,把防范风险摆上位置,确保打好脱贫攻坚战,实现高质量“摘帽”。

  二、整改内容坚持以脱贫攻坚统揽全县经济社会发展,以落实整改任务检验政治担当,切实负担起主体责任,认真对照巡察反馈问题,逐项分解、研究部署、落实责任,确保实施有人抓、件件有着落。(一)党风政治建设方面的问题1、存在问题:对脱贫攻坚重要性紧迫性认识不足,结合实际研制对策不够。整改措施:开展镇村学习领会总书记关于扶贫攻坚工作系列重要讲话专题活动,学习有计划、有方案、有记录,每月研究脱贫攻坚工作专题班子会不少于2次;结合实际制定切实可行年度计划,两年长期规划调整完善。责任领导:XXX、XXX责任单位:镇扶贫办整改时限:2020年5月底前2、存在问题:基层党建不力,党的领导弱化虚化(1)镇党委推进村级党组织加强对脱贫攻坚的领导不力,三村党组织在脱贫攻坚重要事项如退出新增扶贫户、村级光伏发电项目、贫困户产业发展等工作的领导边缘化。没有激化贫困户内生动力,贫困户精神缺钙,“志”、“智”不足整改措施:加强对贫困户党组织领导,强化党组织脱贫

  攻坚责任。每月专题研究脱贫农攻坚工作;加强脱贫攻坚重要事项集体研究,群众评议,一事一议一评。

  责任领导:XXX、XXX责任单位:镇扶贫办整改时限:2020年5月底前(二)党的思想建设方面问题1、存在问题:学习教育不扎实,党的政策未入脑入心。XX村:“两学一做”、“讲重作”等会议记录,存在后期编制现象;组织学习讲话精神部分抄袭网上心得,存在他人代写笔记现象。整改措施:严格规范党建月审制度,要求在学习中做到有计划、有方案、有记录;认真组织开展学习重要讲话精神,对思想认识、政治敏锐性在做要求,整改提高。责任领导:XXX、XXX、XXX责任单位:XX村“两委”整改时限:2020年5月底前XX村:支部活动记录部分与总支活动记录雷同;“两学一做”学习笔记传抄和他人代写现象。整改措施:严肃组织生活纪律,在求真求实上下功夫,杜绝传抄和代写行为发生。责任领导:XXX、XXX、XXX责任单位:XX村“两委”

  整改时限:2020年5月底前XX村:部分会议记录过于简单,学习成效不明显;两委会学习上级文件,只记录了主持人几句话;两委会研究的是党务公开,记录的是学习内容。整改措施:规范、详实会议记录内容。责任领导:XXX、XXX、XXX责任单位:XX村“两委”整改时限:2020年6月底前2、存在问题:学以致用意思不强,没有形成同频共振。XX村:组织生活会,努力方向和整改措施不具体;“讲重作”民主生活会,没有个人发言记录,批评和自我批评不到位。整改措施:按照组织生活会要求,再次认真学习,做到计划、方案、记录齐全;严格要求各支部严肃会议纪律,规范会议程序。责任领导:XXX、XXX、XXX责任单位:XX村“两委”整改时限:2020年6月底前(三)党的组织建设方面的问题1、存在问题:组织发展不严谨,党员培养教育和发展工作不扎实。XX村:2019年12月入党申请书及签名系打印;XXX入

  党申请书中,关于党的指导思想没有写上科学发展观,申请之前的5月30日即填写了入党积极分之登记表。

  整改措施:开展乡镇、村级党建资料专项整治活动,对不规范的党建资料进行完善整改和补差补缺;健全督查考评制度,将党建资料纳入村级考核目标考核。

  责任领导:XXX、XXX、XXX责任单位:XX村“两委”整改时限:2020年6月底前XX村:2019年6月9日,接收XXX为入党积极分子,同年12月吸收其为预备党员,时间不到一年;村务支委会关于XX入党的会议记录系后期编制,支委会记录和支部大会表述时间不一,转正公示时间存疑。整改措施:对村级发展党员工作加强工作管理,确保程序规范,保证每一名党员均按照入党程序,规范入党。责任领导:XXX、XXX、XXX责任单位:XX村“两委”整改时限:2020年6月底前XX村:2019年12月,总支会议审核XXX预备党员,除村书记xxx外,没有记录其他成员意见;村务支部大会通过XXX预备党员,记录无签名,实到党员与票数不一致;讨论XXX为发展对象,记录是后期编制,没有签名。整改措施:完善会议记录内容;重新召开支部大会,严

  格按照党员发展规范程序,发展、讨论xxx发展为预备党员事宜。

  责任领导:XXX、XXX、XXX责任单位:XX村“两委”整改时限:2020年6月底前2、存在问题:队伍建设不扎实、党员干部脱贫攻坚政策知识欠缺。巡查期间,巡查组组织了三村党组织负责人、村委会负责人、扶贫专干等进行了脱贫攻坚知识测试,对十九大主题、两会精神、贫困村出列“四个要素”、“四项清单”及贫困户识别程序中的“一比对”回答不全或答不出来。整改措施:开展对全体村两委干部扶贫政策培训活动;镇组织总书记脱贫攻坚讲话精神及十九大知识测试。责任领导:XXX、XXX责任单位:镇扶贫办整改时限:2020年4月底前3、存在问题:“战斗堡垒”和“先锋模范”作用为充分发挥,引领脱贫氛围没有形成。镇党委推进党组织和党员干部在脱贫攻坚中大会“两个作用”不够,三村党组织和党员战斗堡垒作用和先锋模范作用不够,村干部走访讲形式多、党组织发挥作用不够、党员干部深入群众宣讲政策不到位,群众对扶贫工作满意度不够。

  整改措施:加大对党组织、党员关于脱贫攻坚学习教育。通过“三会一课”,加强改造学习,强化党性,增强服务群众意识;压实党员干部责任,加大扶贫政策宣传,提高走访实效,提高满意度。

  责任领导:XXX、XXX责任单位:镇扶贫办整改时限:2020年5月底前(四)党的作风建设方面的问题1、存在问题:帮扶干部作风不扎实。一些常规工作,需反复强调才能推进,帮扶存在被动现象;帮扶干部帮扶少、政策宣传少;有的帮扶干部一年走访一两次,打打照面,问问情况;帮扶思路不广、措施不多;部分贫困户对帮扶干部不了解。整改措施:进一步压实工作责任,严明工作纪律,强化日常督查管理,加大业务培训及指导力度,强化干部包保责任,严明干部包保职责,加大责任追究力度。责任领导:XXX、XXX责任单位:镇扶贫办整改时限:立即整改,长期坚持2、存在问题:村干部责任心不强。部分村干部特别是党组织和村委会负责人责任心不强,工作缺乏主动性,有的甚至不作为。三村均存在工作不规范问题。

  XX村:部分贫困户不知道自己是贫困户,村干部走访入户效果不明显。资料不规范。

  整改措施:开展精准扶贫自查自纠,完善贫困户判定的标准和程序,严把贫困户进入关口,对相关户据实核查;定期开展贫困户排查和动态调整工作,做到改进的进,改退的退,绝不漏评一人,绝不错评议人;严格规范扶贫档案,做到一户一档资料全;严肃帮扶干部帮扶责任,加强对帮扶干部的培训与管理。

  责任领导:XXX、XXX责任单位:镇扶贫办整改时限:2020年10月底前3、存在问题:政策宣传不到位。三村大多数贫困户对健康脱贫、产业脱贫、就业脱贫等政策了解不够;多数群众称,没有召开过村民代表大会,没有进行公示,对扶贫工作不了解;脱贫攻坚群众知晓率低,XX、XX部分村贫困户帮扶联系卡未上墙。整改措施:开展扶贫宣传公示的专项整改活动,宣传全覆盖,每村固定标牌2块,墙体宣传标语5条以上,每户张贴健康、教育、产业、扶贫政策四张宣传画;镇组织集中走访,宣传排查大服务活动。责任领导:XXX责任单位:镇扶贫办

  整改时限:2020年9月底前4、存在问题:识别调整不精准。XX村群众反映,贫困户xxx,家庭条件较好,纳入了贫困户。整改措施:组织调查组走村入户,对该户实地调查,并据实进行动态调整。责任领导:XXX、XXX责任单位:镇扶贫办整改时限:2020年4月底前5、存在问题:帮扶不到位。XX村:存在扶贫协议未兑现、产业带动落实不到位、贫困户收益打折扣现象。整改措施:公司种植草木绿化经营不景气,发展资金紧张。镇党委政府积极协调处理,将限于年底前交清过去的尾欠及当年的管理费用;对贫困户开展再就业技能培训,引导贫困户掌握多方面技能水平。责任领导:XXX、XXX责任单位:镇扶贫办整改时限:2020年11月底前6、存在问题:项目工程建设监管不到位。在脱贫攻坚项目工程建设中,把关不严,监督不力,工程建设问题时有发生。XX村:签订的水利冬修协议,施工方无资质,未确定金

  额,未招标,未按照协议约定经村民代表初验、县水利局验收。

  整改措施:组织镇水利站复印好水务局验收信息资料,重新对该项目进行审计,组织村民代表对该项目重新验收。

  责任领导:XXX、XXX、XXX、XXX责任单位:镇扶贫办、镇农村公路管理办公室、镇水利站、XX村“两委”整改时限:2020年10月底前7、存在问题:扶贫资金监管不力。三村均存在村级光伏发电收益不直接转入村集体账户;村成立光伏公司仅为转账,无实际业务,尚需支付有关费用,缴纳刻章X元,增加负担。整改措施:加大对扶贫资金的监管力度,村级光伏发电收益直接打入村级“三资”账户;村光伏公司平常业务由村文书代理业务责任领导:XXX责任单位:镇扶贫办整改时限:2020年9月底前XX村:产业带动项目贫困户收益均通过现金形式发放,未见反方记录等印证材料。整改措施:杜绝现金发放,坚持打卡发放,并做好反方记录。

  责任领导:XXX、XXX、XXX责任单位:XX村“两委”整改时限:2020年9月底前8、存在问题:扶贫工程提前验收。XX村以工代赈项目“XX乡村道路”工程与XX村以工代赈项目“XX乡村道路”工程,2017年4月18日竣工,2017年5月6日验收,未过混凝土路面28天养护期。整改措施:加强以工代赈工程管理,督促建设单位对照问题清单完善工程资料,规范建设施工建立、审计相关资料,确保工程质量。责任领导:XXX、XXX责任单位:镇财政所、镇经发办整改时限:2020年6月底前9、存在问题:扶贫工程进程缓慢。XX村:X县2014年后续财政扶贫资金项目:XX村排水管道工程,县扶贫办要求2016年7月底前竣工,项目未按期完成。整改措施:建立工程进度质量监管制度,项目实施实行倒排工期,并严格落实到位。责任领导:XXX责任单位:镇扶贫办整改时限:2020年9月底前

  10、存在问题:基础资料不规范。XX村扶贫档案资料不规范,未按照《技术手册》整理:两评议、两公示内容不全。王安中家没有大户产业带动协议书。

  整改措施:所有扶贫工作资料全面排查、整改完善。责任领导:XXX、XXX责任单位:XX村“两委”整改时限:2020年9月底前(五)党的纪律建设方面的问题1、存在问题:主体责任落实不到位。镇班子对于上级脱贫攻坚文件精神,传达学习得多、狠抓落实不够。整改措施:认真开展对上级脱贫攻坚政策的学习,结合本镇实际,认真抓好贯彻落实,进一步抓好“三严三实”专题民主生活会的整改,开展好“回头看”,在脱贫攻坚中的重大事项,认真研究、制定切实可行的方案及措施。责任领导:XXX、XXX责任单位:镇纪委整改时限:2020年9月底前2、存在问题:监督责任落实不到位。2016年2月,镇党风廉政建设和反腐败工作专题会议部署了年度廉政建设和反腐败工作,没有涉及脱贫攻坚领域。整改措施:认真研究,把脱贫攻坚领域列入党风廉政和反腐败工作的重中之重,认真开展扶贫领域专项整治工作,

  加大扶贫领域监督执纪问责力度,发现问题,坚决从重从快处理到位。

  责任领导:XXX、XXX责任单位:镇纪委整改时限:2020年8月底前(六)夺取反腐败斗争他到性胜利方面的问题1、存在问题:违反中央八项规定精神时有发生。XX村:月招待费共计X元;2015年2月至2016年2月租车费合计X元。整改措施:按照镇财务管理制度对涉及资金逐项进行梳理,对合理开支完善相关手续,对不合理支出责令相关人员退回资金;建立健全监督机制,完善镇财经制度,杜绝此类现象再次发生。责任领导:XXX、XXX、XXX责任单位:XX村“两委”整改时限:2020年10月底前三、整改要求(一)提高政治站位,加强党对脱贫攻坚工作的领导要充分认识脱贫攻坚的重要性和紧迫性,切实把思想和行动统一到中央和省市委的决策部署上来。激发党员干部的昂扬斗志,提升干事能力,转变工作作风。加强贫困村“两委”建设,深入推进抓党建促脱贫攻坚工作。把物质脱贫和

  精神脱贫紧密结合,推进基层党组织树立扶贫必扶智、治贫先治愚的思想,调动贫困群众脱贫积极性,激活内生动力,做好“富口袋”与“富脑袋”工作。

  (二)转变工作作风,做实做细脱贫攻坚工作实施精准扶贫方略,必须在精准施策上出实招、在精准推进上下实功、在精准落地上见实效,转变各级党员干部的工作作风至关重要。要把握实情,真抓实干,打牢基础,严谨周密,杜绝资料填写、材料整理等低级错误。要充分发挥群众主导作用,扎实做好群众评议工作,防止形式主义,严禁事后编造,蒙混过关。要认真开展调查研究,加强扶贫项目前期论证工作,防止项目建成效力不足、虎头蛇尾。要严把工程建设各项程序关,在验收、审计等环节,严格执行有关规定,加强项目管理,确保扶贫质量。要找准路子,构建好的体制机制,抓重点、解难点、把握着力点。(三)强化监督问责,扎实推进脱贫攻坚健康发展脱贫攻坚是一项极其重要、极其严肃的政治任务,开展扶贫领域监督执纪问责是打赢脱贫攻坚战的重要保障。要突出问题导向,将扶贫领域监督执纪问责作为“一把手”工程,深入推进。纪检监察机关要切实担负起监督执纪问责职责,对巡察发现的问题,要深入梳理,细究根源。对在脱贫攻坚中不担当、不作为、乱作为的,要严肃追究有关人员责任;对脱贫攻坚中的违纪违法行为,特别是在扶贫资金上动手

  脚、玩猫腻的,要从严惩处。要盯住重点事、重点人、重点问题,开展经常性的监督检查。落实通报制度,用身边典型教育党员干部。

  (四)切实加以整改,确保打赢脱贫攻坚战要高度重视巡察发现的问题整改工作,认真分析问题根源,切实加以整改。按照市委要求,履行整改承诺,压实整改责任,建立整改清单,实行销号制度,做到条条有整改,件件有落实。

篇二:脱贫攻坚巡视整改生活会对照检查材料

  2022年脱贫攻坚个人对照检查材料

  按照党委召开脱贫攻坚专题民主生活会的要求,联系自身扶贫脱贫攻坚工作实际,认真查摆问题,剖析根源,明确整改措施,现将个人对照检查情况汇报如下:

  一、存在的问题及原因1、思想认识不到位。落实扶贫任务往往是仅仅完成上级下达的规定任务,扶贫脱贫攻坚责任意识、使命意识不够,缺乏主动性。责任没有完全靠实,在思想上重视实物资金扶贫,轻视精神扶贫。2、宣传工作不到位。作为一名工作队队长,对扶贫脱贫攻坚的宣传工作还有待进一步深入。没有及时地把上级精神和政策宣传到位,对扶贫脱贫政策法规宣传不够、力度不大、宣传面不广,群众对精准扶贫政策,尤其是金融扶贫、保险扶贫和产业扶贫政策知晓率低。3、支部理论学习抓得不紧。主要表现在党员干部忙于业务时间多,自行学习时间不充分、学习内容不深入,不系统、不透彻,缺乏深层次思考,未能真正系统、透彻地学习领会上级精神,达到通过学习服务群众的目的。理论学习联系实践不够紧密。忽视理论与实践的辨证统一关系,理论学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,不善于用马列主义的立场和观点分析问题,不善于用____理论认识问题、解决问题,创造性开展工作。4、贯彻民主集中制的质量不够高。主要表现在一是正确处理民主与集中两者关系上做得不够。发扬民主不够广泛,或者只是流于形式,表面的民主,有时开会的议题通报不具体、不及时,会中临时协议的问题也比较多,与会者思想准备不足,影响决策质量。二是对重大问题的讨论研究不够深

  刻,研究具体问题比较认真,研究重大问题比较粗浅。5、党管干部管理抓得少。主要表现在对党员干部廉政教育少,还存在门

  难进、脸难看现象。八项规定出台以前,存在超标准接待现象。好人主义比较严重,平时对干部管理有一种不敢管、怕得罪人的现象。

  6、争先创优意识不够强,满足于现状思想比较严重。主要表现在干工作标准不高,等靠现象比较重。强调客观原因多,找主观因素少,干起工作来没有自己的特色,思想认识上存在偏差。

  二、存在问题的主要原因1、政治理论学习不够,政治敏锐感不强。党支部班子对加强理论学习的重要性、紧迫性认识不足,强调实际工作作用的多,强调理论学习的少,没有危机感。没有把政治理论学习放在一个更重要的位置,在学习上存在一定的片面性,缺乏对政治理论的系统研究和深刻理解。对理论与实践的辨证唯物关系理解不深刻,缺乏系统性、经常性的深入学习,不能很好地用马列主义的立场和观点分析问题,欠缺用理论认识问题、解决问题的能力。2、执行民主集中制质量不够高。贯彻执行民主集中制的质量和能力不高,对民主集中制的内涵把握得不够准确。民主气氛不浓,主要是存在怕得罪人,做老好人思想。做思想工作时不深入,不到位,不能放下架子,放下面子,深入群众中去,而只是停留于形式,做表面文章。3、同党员干部沟通少,思想交流少。对党员干部的工作、学习、生活关心不够,掌握情况不全面、不细致,忽视了经常性思想工作。如平时交待工作任务、压担子多,听干部汇报工作多,很少主动找干部谈心交心,未

  能够真正了解干部冷暖。4、进取精神退减,宗旨意识还不强。没有从思想深处彻底解决好我是谁、

  为了谁、依靠谁的问题,在工作中未能始终坚持把服务人民群众作为出发点和落脚点。为人民服务的宗旨意识不够强,对基层的帮助还不够,需要真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。

  三、整改措施1、全面提高思想认识。提高扶贫脱贫攻坚政治敏锐性,认真学习落实中央和省市县委扶贫脱贫精神,以打好打赢扶贫脱贫攻坚战总揽工作全局,履职尽责、担当实干、服务大局。2、加强扶贫政策学习。认真接受各级组织的扶贫脱贫攻坚培训,自觉进行扶贫政策自学活动,认真学习,提高认识,学深吃透扶贫政策和精神,提升精准扶贫知识水平和业务能力。3、规范提升基础工作。自觉开展扶贫脱贫基础工作规范提升专项行动,对照上级要求、验收标准和先进样板,确保扶贫脱贫各个流程符合程序,确保档案内容完整、填写规范、数据真实、信息一致,夯实扶贫脱贫基础性工作。4、强化宣传工作力度。一方面通过各种平台宣传上级扶贫精神和扶贫政策,加大宣传力度,扩大宣传面,尤其是群众需求较高的健康扶贫、保险扶贫、产业扶贫政策等;一方面积极汇总我镇扶贫脱贫攻坚工作亮点,向上级汇报脱贫成效,向群众宣传扶贫成果,提升群众认可度。按照本次脱贫攻坚专题民主生活会要求,我深入学习____总书记关于脱贫攻坚系列讲话精神和中央、省、市委脱贫攻坚会议精神,重点对照省市

  委扶贫领域专项巡察反馈的意见,以解决突出问题为突破口和总目标,在深入学习、广泛征求意见的基础上结合思想和工作实际,认真深刻进行自我分析,深入查摆并剖析责任落实、思想意识、实际行动、精细程度、产业促脱贫五个方面存在的突出问题,坚持问题导向,有针对性地制定整改措施,立行立改务求实效。下面,就对照检查情况作以汇报:

  一、存在的突出问题(一)责任落实方面一是帮扶履职不全面。在履行帮扶责任时,虽然能够严格按照规定要求开展帮扶工作,按时深入贫困户家中了解现实情况、宣传扶贫政策。但是在与贫困户交流时,缺少深层次的探讨,导致对贫困户的最迫切需求作出针对性强的帮扶指导措施。例如,在向贫困户宣传扶贫政策时,只是将各项政策逐一的讲解,对符合贫困户实际需要的政策侧重程度不够,讲解程度不深,虽然所帮扶的贫困户最终能利用各项政策解决问题,但是在一定程度上影响了实效性。二是督导检查不严实。在扶贫领域问题整改工作中,虽然能够严格按照方案要求进行监督检查,及时发现问题、督促整改,保证整改工作有序推进。但督导检查的力度还不够大,对各相关单位开展整改工作督导的不够严,还只是进行常规性督查,没有切实做到时刻跟踪问效。例如,在进行汇总梳理省委

  一是理论武装不扎实。在脱贫攻坚理论知识学习上,虽然能够坚持集中学习和个人学习相结合,积极主动学习____总书记的扶贫开发战略思想和脱贫攻坚系列讲话精神以及中央、省、市委脱贫攻坚会议精神,但是在结合实际学习研讨、带着问题学习思考上做得不够,还是学得不深、理解不透、实践不足。例如,虽然自己很注重扶贫理论知识的学习运用,但是在学习系列讲话上,还是缺乏系统性地研读和深层次地思考,没能做深度交流研讨,没能做反反复复学,政治理论学习有时存在联系实际不紧、聚焦问题不够,久而久之势必会影响到主观世界的改造、影响到党性修养的锤炼。

  二是进取意识不强烈。面对繁重的工作任务,虽然能够全身心地投入到工作中,但有时干事创业的精气神有所松懈,有时还是求稳思想较重,干劲有余、闯劲不足,缺乏强烈的进取精神。例如,能够深刻认识到产业扶贫在脱贫攻坚中的重要作用,但是在如何进一步发展壮大扶贫产业、充分发挥产业带动效益上,不够创新大胆,没有提出足够多的科学招法和合理建议供县委参考,没有充分发挥参谋助手作用,一定程度上影响了三服务质效。

  (三)实际行动方面一是调查研究不深入。到基层调研时,多是注重主要事项开展调查研究,对如何满足贫困群众文娱生活需要、提升贫困群众幸福感,还是缺乏解剖麻雀的精神,没能做多做足蹲点调研,更好地同群众面对面沟通交流,全方位深层次了解贫困群众心里需求,一定程度上影响了扶贫工作成效。例如,到基层调研检查时,主要还是围绕三通三有和三率一度、产业带动等

  重点工作进行,缺乏对村级公益事业发展情况和贫困群众精神文化生活方面调研,影响贫困群众物质、精神双富足,进而一定程度上影响扶贫满意度。

  二是纪律执行不彻底。在督促提醒相关部门及时开展省市委扶贫领域专项巡察反馈问题整改上,虽然能够落实工作纪律,但是在执行上有时不够严格、不够到位,没能充分彰显纪律的严肃性。例如,对整改工作推进较慢的单位有时为了保持整改工作热情和积极性只是做了口头提醒,没有及时下发督办通知,虽然没有影响到整改工作的整体推进,但是体现出了督办纪律执行的还不够严格彻底。

  (四)精细程度方面一是工作摆布不均衡。虽然能够兼顾所有工作,认真完成各项任务,但是没能对所有分管工作坚持精细化工作态度,将各领域工作合理计划、摆布均衡。例如,在平时的工作中,多是将办公室工作摆在首位,投入主要精力做好服务,但是对统战部负责的社会扶贫工作重视程度相对不够,研究思考不足,没有追求绣花功夫,长此以往会影响社会扶贫作用的发挥。二是标准要求不严格。对各项工作能够站在全局的高度统筹规划,以全面振兴发展为目的进行统筹推进,但是没能对所有工作都坚持高标准、严要求,存在重点领域重点工作抓的紧抓的严,日常性工作按部就班的问题。例如,对文件管理、办会接待、脱贫攻坚等主要工作重视程度相对较高,工作要求严、标准高,反复强调重要性严肃性,并时时进行监督问效,而对其他的信息报送等常规性的工作只按照常规方法进行布置落实,对工作的要求和标准相对有所放松,没能深入的进行研究,追求卓越创新工作方

  式方法,导致常规工作成效还不够突出。(五)产业促脱贫方面一是工作推进不到位。在推动产业带动贫困户脱贫上,指导贫困户借助

  产业带动脱贫研究的还不够细致深入,还是只围绕现有产业进行带动,没有穷尽办法延伸扩展,探索新的效益增长点。例如,在贫困户发展小园经济上,没有深入的研究如何完善品种种植结构,引导贫困户依据市场需求选育品种,只是向贫困户推介常规种植主流品种,缺乏竞争力强的特色作物。

  二是动力激发不充分。在扶智、扶志相结合上,虽然能够下大力气对所包扶乡镇贫困群众进行教育引导,结合产业带动激发贫困群众的内生动力,但是从实际效果来看,参与热情还不够高,还需采取更有效的措施,变要我脱贫为我要脱贫。例如,在研究产业覆盖带动脱贫工作中,对包扶乡镇贫困群众中无劳动能力或比较懒惰的人员采取的带动措施针对性不够强,致使其积极主动参与到产业发展的热情不高,存在等、靠思想,内生动力没有得到充分激发。

  二、问题产生的原因在查摆问题和党性分析的基础上,对照省市委扶贫领域专项巡察反馈的意见,聚焦脱贫攻坚工作的具体要求,深刻剖析了问题产生的原因。主要有以下几个方面:一是担当精神不足。是否具有担当精神,是否能够忠诚履职、尽心尽责、勇于担责,是检验每一位领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。检省自身存在的问题,究其根源是缺乏功成不必在我

  的责任担当精神。虽然自己能够认真履行责任,按要求做好各项工作,但是做的还不够到位,没有切实有效发挥帮扶作用,更好地发挥党员领导干部的表率作用和引领作用。通过剖析问题产生根源,使我更加深刻地认识到,作为党员领导干部,必须时刻不忘初心牢记使命,始终把忠诚担当作为做人从政的信条,切实增强责任担当,埋头苦干实干,做一名作用发挥合格的党员领导干部。

  二是理想信念不牢。只有坚定理想信念,不断增强政治定力,守护好共产党人的政治灵魂,才能在脱贫攻坚工作中发挥作用。检省自身存在的问题,思想根源是理想信念有所滑坡,实质是政治坚定性不够强的表现。虽然自己始终对政治理论学习的重要性和紧迫性有深刻认识,也能够自觉加强政治理论学习,但是还没有投入更多的时间和精力,还存在政治理论学习存在的不深不透、运用创新不足等问题,一定程度上影响了理想信念坚定性和政治坚定性。通过剖析问题产生根源,使我更加深刻

篇三:脱贫攻坚巡视整改生活会对照检查材料

  公司巡查整改情况报告

  1.对国家政策理解深度有待提高,在国家政策与公司主业结合紧密关联性不足。

  原因分析:对于国家出台的相关政策统一学习不够,召开专题会议研究深入讨论不充分。

  整改措施:①加强政策学习研究。紧密结合企业实际情况,以公司领导班子为首,通过领导带头宣讲、分批次组织各职能部门学习政策,开展国家有关政策专题研究,加深全体员工对于政策的理解,加强对政策认识和把握,充分发挥政策指引作用。②强化战略引领作用。聘请专业机构围绕国家政策重新梳理公司发展战略,明确公司发展目标,明确产业布局,从顶层将公司发展与国家政策紧密结合。

  2.在聚焦主业的决策部署上实施措施不完善。原因分析:公司进行入新兴行业时间较短,原孵化的产业业务范围宽,聚焦能源主业发展时间尚短,发展谋划部署不充分。整改措施:①找准发展方向。以国家战略政策为导向,坚持聚焦能源主业谋发展,找准公司发展目标,准确把握国家碳达峰碳中和及构建以新能源为主体的新型电力系统等政策内含,将国家战略与公司发展部署相结合。②明确发展路径。结合公司实际情况将国家战略融入公司发展战略中,明确阶段性具体目标,制定切实可行的实施方案。③细化实施措施。对照围绕国家战略制定的实施方案,建立任务清单,细化具体举措,明确完成时间,切实做到任务到人、责任到岗、要求

  到位,加大落实力度,强化考核结果运用,确保公司发展及业务开拓沿着国家战略推进实施。

  3.公司业务与“围绕巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接”的结合不足。业务拓展所需要的技术、经验储备不够;商业模式论证研发不够科学,解决问题办法不多

  原因分析:①对于“乡村振兴”有关政策文件、会议精神的系统性学习、研究不够透彻。②公司业务目前主要集中于在以城市为核心的主要阵地,根据业务现实情况,综合企业经营效益,对乡村地区的投资力度不高。

  整改措施:①组织对“乡村振兴”有关文件、会议精神的深入学习。②针对乡村地区基础设施建设,针对性制定业务发展规划,针对性推动业务发展。③组织到其他城市调研学习先进经验,结合当地乡村地区发展特色,开发制定符合当地乡村地区发展需要的分项目商业模式。④寻求政府绿色债、政策性贷款支持,提升乡村地区项目落地可行性。

  4.司原承担集团新兴产业投资发展,重组前业务涵盖广,各业务板块关联性不强,主营业务未能全面深入研究,业务范围宽泛,分散企业发展精力,主业不够聚焦。

  原因分析:公司定位为新兴产业孵化的先锋队,多个新业务共同开展;公司为推进经济高质量发展,节约成本,进行扁平化、集约化管理,一套人马开展多个新业务,导致人员对新业务的商业模式研究不够深入,新业务孵化过程中,精力分散,在管理上不够精细。

  整改措施:公司将根据“十四五”规划纲要,紧紧围绕“3060双碳”目标,顺应“能源革命”潮流,主动服务国家战略,聚焦能源主业。①根据集团公司战略发展需要,将非主业板块剥离,聚焦能源,全力发展主营业务板块。②巩固基础业务,通过资质升级,重点提升核心竞争力,增强主营业务能力,发挥所属各业务板块间协同效应。

  5.现行管理制度以及标准化流程未跟上主营业务发展步伐,各岗位职能职责界限不够清晰。

  原因分析:①我司原主营业务是产业孵化,根据业务范畴建立了完善的管理制度体系。随着产业孵化业务目标达成以及集团公司战略转型,我司主营业务后已对公司的组织架构做出了相应调整。在步入新的行业领域后,原有管理制度体系已不适应新主营业务发展需要;②目前我司管理团队中,新能源领域专业人才短缺较为严重,在国内相关领域人才不足的情况下,我司现行的薪酬体系、激励机制、晋升制度等无法支撑专业人才引进的需求;③我司主营业务调整后,由于新进员工经验不足,管理制度和标准化流程的制定、修订和优化,往往依赖于业务开展过程中的不断摸索,仅仅以问题为导向,而没有把建立制度和流程工作做在前面,配套制度和流程制定进度落后,一些新设立的职能部门和岗位没有对应的制度和流程遵循,出现职能职责界限模糊的情况。

  整改措施:①根据国有企业改革三年行动实施方案,聚集公司主营业务,结合经营管理要求,牵牢三项制度改革的“牛鼻子”,建立干部能上能下、员工能进能出、收入能增能减的机制,建立健全内部

  控制制度和控制流程手册,进一步提升风险防控能力,以及其他各项管理制度和标准流程,解决职能职责界限模糊等痛点,并在制度体系和流程运行过程中不断优化,为公司依法合规经营提供有力支撑。②针对专业人才引进需求,修订具有吸引力的薪酬制度和激励机制,创造性的打通员工晋升渠道和评定职级,以此推动专业人才招录工作,同时将创新精神作为员工和管理人员的重要考核项目,以此最大化的激发在职员工的积极性和创造性,带动公司高质量发展。

  6.公司正处于改革攻坚和转型升级的爬坡阶段,在服务民生与企业效益之间均衡发展不足。

  原因分析:公司于2019年进入新兴行业领域,进入新能源行业领域时间较短,期初为贯彻落实自各级政府关于新能源推广的三年攻坚行动计划,快速扩张拓展市场,全力推进新能源推广普及覆盖面,由于专业人才技术团队力量不足,导致布局规划设置不够科学,未能结合市场新能源汽车实际增长率,超前布局,未能将服务民生与企业效益相结合均衡发展。

  整改措施:①积极践行“30·60碳达峰碳中和,结合市场发展需要,以适度超前为基准,以科学合理布局为导向,做好顶层战略布局规划。②注重均衡发展,明确国有企业社会职责,积极配合各级政府落实新能源汽车推广应用,不断提升服务水平,实现充电网络更加完善,区域分布更加合理,充电服务更加便捷的目标。③深入市场研究,精准布局,抢抓机遇开拓市场,增强业务协同发展。④立足内涵式发展,狠抓降本增效。以提高综合效益为原则,拓宽增值业务范围,

  深度挖潜提质增效,优化功能服务提升盈利水平,从严从紧降本增效。7.思想上对开展审计工作的认识不到位。原因分析:部分业务部门在思想上对待审计工作的认识和认知

  不够到位,认为对接审计检查只是财务部门的责任,甚至有些员工认为审计工作对企业经营效益没有什么关系,存在厌烦心理。造成的主要原因是公司对业务部门关于审计工作开展培训、宣导不足,导致业务部门不能很好认识到开展审计是对各项业务合法合规的检验,是对企业长远稳定、健康发展的有效支持。

  整改措施:教育引导,提高员工对审计的认知。①建立健全公司内部审计规章制度,建立与审计相关的考核与激励机制,用制度来进行约束管理;②加强培训与宣贯,从思想源头上让员工了解为什么要审计,引导和教育员工在对待审计时要保持积极心态,对审计组提出的问题能真实地予以解答,需要延伸审计或延伸调查的事项也要给予积极配合,提升全体员工对审计工作的重视程度。

  8.自身审计专业力量不足。原因分析:公司刚重组完毕,各管理部门和职能职责还在不断的修改和完善,在集团公司下放了审计职能后,专职的审计人员尚未匹配到位,审计检查工作主要是聘请外部审计机构及借助公司财务人员力量来完成,在审计方面的专业知识相对薄弱,审计技巧、审计沟通等专业能力有所欠缺,开展审计工作的质量和效率都不高。整改措施:强化技能,提高审计工作水平。①要求人力资源部门制订审计岗位的职责职能,加大对审计专业人员的公开招聘和竞

  聘,落实专业的审计人员到岗。②加强对现有财务人员在审计理论及审计业务方面的学习,通过积极参与到实际业务管理中拓展财务人员的业财融合能力,不断提升自己的审计业务技能和工作能力,以便适应更高层次审计监督工作的需要,更好地为审计工作的顺利开展打好基础,进一步提升审计工作的质量和效率。

  9.开展内部审查的深度不够。原因分析:由于审计专业人员不足,没有将审计工作与日常的业务监督进行良好结合,主要是将审计力量集中在财务数据、财务收支和财务报表上,对于公司内控流程、内控制度、内控执行等经营管理上的关注力度不足。整改措施:有的放矢,提高审计检查的深度。①以年度财务审计为基础,组织开展有针对性的业务流程审计、内部管理方面的审计,着重对企业经济活动的真实性、合法性、合规性方面进行审查和评价。②加强审计工作的聚焦性、主动性和目标性,结合企业的不同发展阶段,选择重点审查的主题和方向,发挥出专项审计的作用,通过审计工作反馈和提供及时的、有效的审计信息,提出更加专业的审计意见,为公司的管理决策作好保障,有效控制企业的各类风险。13.坚持党管干部原则,按照党的干部工作原则、程序、纪律办事,梳理正确选人用人导向方面存在的问题和不足,并分析原因和症结,改进工作的措施和思路;10.干部选拔任用制度体系不够健全。原因分析:在公司经营战略调整,组织结构,管理权限,业务

  拓展等方面发生变化后,未能及时结合实际情况,进行更新完善。整改措施:①严格党管干部原则,结合公司经营发展实际,进

  一步修订完善选人用人制度,健全干部人事档案管理。制度及工作流程经公司充分讨论研究后,按照程序下发执行。②对已通过规范程序下发的干部管理相关规章制度,加强宣贯培训工作力度,提高员工知晓率。

  11.干部管理基础工作不全面不规范。原因分析:对《党政领导干部选拔任用工作条例》等政策法规理解不深透,干部档案管理人员的政治素质和业务能力有待提高。例如:提拔中层干部要求“岗位试用期一年”,2018年竞聘上岗人员试用期满后未开展转正测评工作。干部选拔台账记录中,存在考察报告、考察小组签字、班子会议纪要、干部任免审批表等记录不全或缺失的现象,未形成干部选拔任用工作全程记录清单。整改措施:①强化责任意识,严格落实干部考察任用程序,不折不扣地执行干部选拔任用管理制度,补充完善相应资料,规范化台账管理,严肃责任追究,努力把干部任用考察工作考准考实。②加强业务培训,准确理解选人用人相关规定,将《党政领导干部选拔任用工作条例》等干部管理相关政策法规纳入公司党组织学习重要内容,重点抓好公司主要负责人、中层以上管理人员、新任领导岗位的年轻干部的学习和理解,把握政策界限,增强选人用人实践操作能力,提高干部选拔任用工作水平。

篇四:脱贫攻坚巡视整改生活会对照检查材料

  2021年脱贫攻坚作风治理方案与2021年脱贫攻坚大排查大整改方案

  2021年脱贫攻坚作风治理方案一、指导思想全面贯彻党的___大精神,以___新时代中国特色___思想为指导,坚决贯彻中央、省、市、区__关于脱贫攻坚决策部署,认真落实___开展扶贫领域___和作风问题专项治理、持续纠正“四风”的重要指示要求,坚持精准扶贫精准脱贫基本方略,认真___开展扶贫领域作风问题专项治理,强化工作落实,强化责任担当,强化问题导向,形成对作风问题的强大震慑,标本兼治构建扶贫领域作风建设长效机制,全面系统清除作风问题形成根源,严惩严治扶贫领域存在的作风问题,推动扶贫领域作风明显改善,用作风建设的成果促进脱贫攻坚各项政策措施全面落实,确保如期完成脱贫攻坚目标任务。二、基本原则1.统一部署,分工负责。局脱贫攻坚领导小组牵头抓总专项治理工作。局脱贫攻坚领导小组成员按照职责分工,围绕扶贫工作存在的作风问题,深入开展专项治理。2.以上率下,加强指导。局脱贫攻坚领导小组成员要带头治理,以严肃的态度、严格的标准、严明的纪律,从严从实抓好自身作风建设,以上率下,强化作风建设,解决存在的突出问题。3.立行立改,强化措施。重点查处在贯彻落实脱贫攻坚的重大扶贫政策上落实不到位、执行搞变通、兑现打折扣、落实扶贫政策时优亲厚友等违___纪律、政治规矩和___纪律的行为。对损害群众利益的行为,迅速纠正,坚决整改,追根溯源,举一反三,完善政策措施,加强

  制度建设,扎紧制度笼子。4.集中突破,稳步推进。利用___年左右时间,开展作风问题专项

  治理,集中力量解决突出问题,确保取得阶段性成效。同时,将作风建设贯穿脱贫攻坚全过程,持之以恒推进作风整改,切实巩固脱贫攻坚工作成效。

  三、治理内容和目标要求重点针对扶贫领域“四个意识”不强、责任落实不到位、工作措施不精准、工作作风不扎实,___、___主义,资金管理使用不规范以及___等方面存在的问题,开展专项治理。(一)强化“四个意识”治理内容:一是对脱贫攻坚的重要性艰巨性紧迫性认识不足,没有把脱贫攻坚作为重大政治任务进行安排部署。二是对上级决策和工作部署、政策措施贯彻不力,制定配套措施、细化落实方案、推进___实施不及时不到位。三是对推动落实精准扶贫精准脱贫基本方略认识不到位,行动不坚决。四是政治站位不高,就脱贫抓脱贫,没有上升到一定的政治高度来履职尽责。五是政策宣传不到位,对脱贫攻坚的宣传力度不够,没有形成浓厚的舆论氛围。目标要求:一是强化思想认识。召开专题会议、推进会、理论学习、集中培训等形式,普遍开展学习教育,教育引导包保干部提高政治站位和思想觉悟,切实把脱贫攻坚摆上突出位置,进一步统一思想,抓好脱贫举措,继续巩固提升、一抓到底。二是强化学习培训。采取开展集中学习日、研讨会、知识竞赛等方式,深入学___的___大精神和___开发战略思想,充分认识脱贫攻坚重要性、艰巨性和紧迫性,进一步提高工作站位,坚持把脱贫攻坚作为重大政治任务和第一民生工程,加强包保干部对脱贫攻坚思想认识、工作方法、自身责任感等方

  面的素质提升,不断增强包保干部落实能力。三是强化政策落实。严格落实包保帮扶、资金使用管理、考核评估等一系列政策。强化政策宣传解读和学习传达落实,以“春风行动”、大型招聘会为契机,多角度、快节奏、全方位对脱贫攻坚工作进行宣传。将《脱贫攻坚应知应会手册》、《脱贫攻坚工作手册》下发到扶贫干部手中,方便学习,提高业务水平;利用长白山先锋—e支部、局___群等网络信息化手段对包保干部进行培训,提升政策理论水平。

  (二)强化“责任落实”治理内容:一是主体责任不清。包保干部主体责任意识不清,脱贫攻坚工作力度还不够,担当意识还不够强。二是对已出台政策措施的落实不够,有些政策停留在纸面上或实施效果不明显。三是扶贫工作指导推进不够,没有形成系统合力,社会力量参与不够。四是主动作为不够,对脱贫攻坚中出现的新问题不重视、不解决或者推诿扯皮。目标要求:一是严格落实责任。局党组主动扛起主体责任,把扶贫领域监督执纪工作纳入各科室、事业单位年度党风廉政建设责任制检查考核和绩效考评的重要内容,与中心工作同步谋划、同步部署、同步推进;建立扶贫工作责任清单,切实做到扶持对象、扶贫项目、资金使用、措施到户、因村派人、脱贫成效“六个精准”,坚持“三逐一”标准,对所有扶贫项目逐一实地察看、所有扶贫对象逐一实地走访、所有资金流向逐一梳理明细。局主要领导要履行第一责任人责任,时刻牢记责任担当,既挂帅又出征,做到“四个亲自”,以上率下,传导压力;局___成员要认真履行“一岗双责”,既要抓好扶贫领域党风廉政建设又要抓好业务监管。二是加强督导督查。局纪检组长要切实履行好牵头抓总职责,加强督促检查,确保工作落实。将对性质比较严重、影响比较恶劣或群众反映强烈的典型问题进行快查快办;

  对问题比较复杂的案件,以及调查进展缓慢或处理不到位的,要上报区___协调解决。对扶贫工作成效不明显、群众反映强烈的,及时约谈提醒、诫勉相关单位和人员,情节严重的追究责任。三是强化包保帮扶。严格落实《___完善包保帮扶工作___》,通过调查研究、“志智”双扶、精准帮扶、落实政策等方面开展对包保贫困户的帮扶工作,包保干部每周要深入贫困户家中走访___次。制作《帮扶工作手册》,要求包保干部及时记好帮扶手册,进一步明确了工作要求。

  (三)强化措施精准治理内容:一是贫困人口产业项目覆盖不够,贫困户退出主要依靠政策兜底,退出质量不高。二是因户施策政策措施针对性不强、力度不够。三是扶贫措施针对性、差异化不强,用行业普惠性政策代替精准扶贫政策,政策措施缺乏针对性。目标要求:一是夯实精准基础工作。坚持动态(范本)调整贫困人口,严格落实“一进二看三算四比五评议”的要求,将因天灾___、生活致贫返贫的人口及时调整到贫困人口中来,并让“身边人”把关,进一步保证贫困户、贫困人口信息准确性。严格把握退出程序和标准,对贫困人口退出进行从严把握,明确具体程序和责任,坚决做到贫困退出实行民主评议、审核___、公示公告等程序,实现贫困人口动态(范本)管理,有序进出,让群众参与评价,做到全程透明,打牢精准基础。二是加强工作指导。按照《区___推动脱贫攻坚的实施方案》要求,对全局未来三年的脱贫攻坚工作做出全面安排和细致部署,进一步提升脱贫攻坚工作成效。三是精准施策。将贫困人口按照一般贫困、比较贫困、特别贫困等程度,划分出等级或类型,有针对性地施以帮扶或政策叠加,保证有限的扶贫力量起到更加精准的帮扶效果。

篇五:脱贫攻坚巡视整改生活会对照检查材料

  巡视整改专题民主生活会对照检查材料

  按照市委召开巡视整改专题民主生活会要求,本人紧紧围绕会议主题,深查细找问题、分析实质原因、明确努力方向。现对照检查如下,请领导和同志们批评指正。

  一、查摆的主要问题(一)学习贯彻____新时代__特色社会主义思想和党的十九大精神方面:一是学习态度不够积极。对于理论学习积极性、主动性有待提升,特别是没有系统全面的学习,只是在平泉市委中心组和镇干部大会及班子会前一刻钟中掌握学习相关内容,没有逐条逐项深学细读,在学习中还存在“急用现学”现象。二是学习深度不够透彻。对党的十九大精神特别是____新时代__特色社会主义思想存在一知半解、浅尝辄止的情况。对一些热点、焦点、难点问题,缺乏深层次互动、研讨、思想交流,联系实际不紧密,在学懂弄通上还有差距。政治敏锐性和洞察力有所欠缺,不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题,缺少时不我待的使命感和危机感。(二)在下大力气整治政治生态方面:深刻认识到作为一名党员干部应该加强思想道德修养,坚持自重、自省、自警、自励,常思贪欲之害,常怀律已之心,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀。在日常工作中,应时刻严格要求自己,坚定为人民服务的信念,不断提高拒腐防变的能力,切实加强作风建设营造良好从政环境。要牢固树立了“四个意识”,做到“四个服从”,坚决做到两个维护。(三)在推进全面从严治党向纵深发展方面:

  抓基层党组织建设方面,压力传导的还不到位,存在层层递减的现象,尤其是基层党组织落实主体责任自觉性不强,实打实硬碰硬的少,有的干部将其从严治党义正言辞,但日常工作中不想抓不敢管。

  (四)在认真贯彻落实新时代党的组织路线,大力加强干部队伍和基层组织建设方面:

  分管基层组织建设中,应优化组织设置,创新活动方式,扩大基层党的组织覆盖和工作覆盖,企业、农村、社区等领域党建工作不够全面过硬。应进一步加强支部标准化、规范化建设,使基层党组织在贯彻落实中发挥领导作用,发挥党的群众工作优势和党员先锋模范作用,引领基层各类组织自觉贯彻党的主张,确保基层治理正确方向。

  (五)在强化作风建设方面存在的问题:一是工作主动性不够。向分管科室和村级部署任务多、提出要求多,督导检查少、主动落实少;二是对新政策研究不深,习惯于因循守旧、按部就班,比如对此次农村集体产权改革相关工作,政策掌握的还不全面,研究的还不够深入,没有完全运用新思路、新理念、新方法去审视和解决问题。(六)在扎实推进脱贫攻坚工作方面:虽然能够积极主动完成上级脱贫攻坚工作任务,迎接多次检查和参观,但是,由于我包保两个重点贫困村,难免在任务落实和工作摆步上,两个村不能同步进行,有时候不同程度存在依赖驻村工作组的情况发生。(七)在落实整改要求,做好巡视“后半篇文章”方面:不存在“新官不理旧账”现象,对上次巡视整改不到位问题和这次巡视新指出问题制定

  整改方案、明确责任分工和完成时限,扎实整改,不存在敷衍塞责、走过场等情况。

  (八)履行全面从严治党主体责任、“一岗双责”和监督执纪问责方面:一是落实责任失之于轻。对于一些分管工作考核较松,存在“抓与不抓一个样,干多干少看台账”的心理。二是从严治党失之于宽。对分管抓党建上要求的不严,指导的不细,“一岗双责”没有落到实处。三是对班子建设思考不多,投入精力不够。二、存在问题原因分析(一)理想信念松懈,奋斗精神有所淡化随着时间的推移,职务和环境变化,为党的事业奋斗终身的誓言有时不那么清晰了,当初的志向也慢慢淡忘了,奋斗的激情逐步消退了,对照入党的誓言、对照组织的重托、对照“心里装着全体人民,唯独没有他自己”的高尚境界,自己问题的出现就在于放松了对理想信念的坚守,放松了对艰苦奋斗精神的坚持。(二)宗旨观念减退,为民情怀有所淡化作为一名在乡镇干部,只有把自己工作融进到为群众服务中,才能实现自身价值。现在思想上总想着干出成绩得到单位的表彰,于是考虑群众的疾苦少了、考虑自己的利益多了。群众反映的问题,有些涉及到的部门很多,有些又不在自己的职权之内,怕给自己惹麻烦,与群众感情渐渐疏远,淡化了全心全意为人民服务的意识。反思自己,主要因为淡漠了群众感情,淡化了宗旨意识,模糊了“我是谁,为了谁,依靠谁”的爱民情怀。(三)主观主义滋长,求实作风有所淡化

  工作中缺乏主动性和勇于创新的胆识。错误地以为,只要循序渐进,按照上级要求处理好平常事务就完事大吉,不需要创新。基于这种想法,不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想,因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了,只求一知半解、未能精益求精,工作的主动性、创新意识有了差距。产生这种问题,主要原因就在于党的实事求是的思想路线在自己思想深处淡化了,求真务实的内涵在工作实践中“失守”了,没有把凡事探求就里、多到群众中听意见找办法的求实作风传承好、实践好。

  三、整改措施及今后努力的方向针对查摆出来的问题,我将进一步强化党内政治生活、坚定理想信念,规范自身言行,以作风建设新成效不断推动各项工作再上新台阶。(一)坚定正确方向,始终做到政治合格。一是增强政治定力。深入学习____新时代__特色特色社会主义思想和十九大精神,自觉向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐,始终做政治上的清醒人明白人。二是强化理论武装。坚持个人自学与集中学习相结合、理论学习与交流研讨相结合,真正把学习成果转化为科学谋划工作思路、研究解决工作难题、推动工作上新台阶的有效举措。三是严格党内生活。认真贯彻民主集中制,实事求是开展经常性批评和自我批评,在相互沟通中化解分歧、凝聚共识,不断提高自我发现问题、解决问题的能力。(二)严格锤炼党性,始终做到执行纪律合格。一是从严执行纪律规定。严格落实____总书记关于纠正“四风”重要批示精神,严格落实中央八项规定精神和省市改进工作作风实施办法,坚持以上率下,从小事做起、从小事抓起,做到对党忠诚,说老实话、办老实事、做老实人,自觉接受党

  规党纪的规范和约束。二是严格廉政建设责任制。认真履行党风廉政“一岗双责”职责,落实领导干部述职述廉、个人事项报告等制度,牢固树立法治思维和底线思维,以公心行政,以公心办事,秉公用权,做“三严三实”表率。三是强化党内监督。用好党内监督这个“法宝”,加强思想政治教育和廉政纪律教育,坚持用制度管人管事管权。进一步强化单位内部监督,强化纪检监察监督使党员干部不想腐、不能腐、不敢腐,确保风清气正。

  (三)发扬优良传统,始终做到品德合格。一是加强调查研究。坚持做到带着问题深入实际、深入群众、深入基层,切实把村级干部所思所想所盼所忧问题了解好、解决好,推动分管领域重大问题的解决。二是加强道德修养锤炼。要大力弘扬艰苦奋斗、锐意进取、乐于奉献的精神,带头践行社会主义核心价值观,自觉遵守社会公德,注重修身养德,追求积极向上的生活情趣,养成良好的生活作风,以良好的道德操守为社会风气树立风向标。三是解决群众合理诉求。严格执行领导接访日制度,健全完善信访工作督促检查机制,坚决克服信访工作部署多、问题解决不圆满,虎头蛇尾、落实不力的不良倾向。

  (四)强化责任担当,做到发挥作用合格。进一步转变和改进工作作风,始终保持奋发进取的精神状态和知难而进、迎难而上的勇气,坚决克服不求过得硬、只求过得去的消极心态,用足用活政策和机遇,结合实际创造性的开展工作,全力抓落实、创一流、争上游,创造群众满意的成绩。

  (五)实施精准扶贫,做到精准施策。始终坚持依法依规、规范有序、身体力行的扎实推动精准扶贫工作,确保贫困户脱贫、贫困村出列,党员

  干部不出局。(六)加强意识形态领域工作,抵制歪风邪气。将意识形态领域工作贯

  穿于各项工作和日常生活当中,时时处处维护党和国家的形象,积极同各种反动行为或负面声音作斗争,以一名合格党员标准,维护党组织的形象地位。

  以上发言,请同志们提出批评意见。

篇六:脱贫攻坚巡视整改生活会对照检查材料

  脱贫攻坚巡察问题整改措施

  (一)针对台账资料建档不完善1.工作重点(1)村级建档资料:村级扶贫工作室建设制度牌上墙,梳理精准识别“七步法”流程资料,完善工作队帮扶规划、年度计划,上级下发文件(尤其是规模分解文件)的存档,梳理贫困户脱贫流程资料(含会议、公示、公告、照片)。(2)工作室“一户一档”资料:完善贫困户的识别“七步法”表格(表1-8)资料,国办系统再识别、再认定信息采集表要对应国办系统信息一致,贫困户退出调查认定表(要签字、盖章、落款时间),贫困户享受分红与合作社签订的协议复印件。(3)贫困户档案袋资料:贫困户家中档案袋要求的证件全部复印一份放入档案袋,政策手册、一本通、连心照全部发放到位,享受政策分红的协议全部复印一份放入贫困户家中档案袋。对贫困户资料信息进行全面检查,信息牌、一本通、脱贫荣誉证书上的信息、计划脱贫时间要与国办系统标识的相一致,不一致的要以国办系统为准及时进行修正。2.工作要求按照《进一步明确脱贫攻坚突出问题集中整改工作的通知》(筠字〔2022年〕98号)文件精神,已经全部落实了责任领导和责任干部,所有问题要求在9月12日前全面整改到位。(二)针对工作队、帮扶干部作风不实

  1.工作重点(1)各单位要结合实际选派村“第一书记”、常驻队员。选派的“第一书记”、常驻队员要与原有业务工作完全脱钩,不能出现“两边跑”现象,要保证他们的驻村工作时间每月不少于20天,以便更好地掌握村里的情况。(2)第一书记和工作队长履职要到位。巡察发现部分村第一书记和工作队长没有认真履行岗位职责,工作责任心不强,存在应付检查、过关了事的心态,对挂点村的基本情况不熟悉;有的村“第一书记”对帮扶政策掌握宣传不够,如对帮扶政策不太了解,对贫困户识别、退出程序不清楚。(3)工作队走访要到位,提高群众知晓率。“第一书记”不仅仅要走访自己所帮扶的贫困户,还要对全村的贫困户进行走访,要让大部分贫困户说得出名字。有的第一书记因工作调整变动,工作衔接上要到位,新任的第一书记要加强走访,及时掌握贫困户情况。(4)要严格执行请销假制度。巡察发现有的村第一书记和工作队长工作纪律观念不强,离岗不请假;有的乡镇常驻工作队长或常驻队员认为因公外出办事半天不需书面请假;有的履行请假手续不规范,有的第一书记请假未经批准就擅自离岗。若今后发现类似问题,纪检部门将对当事人直接进行处理。2.工作要求按照《关于进一步规范第一书记、工作队管理办法》的文件精神,各第一书记、常驻队员,全体帮扶干部要履行好工作职责,如因工作作风不

  实导致后果的,发现一起查处一起,绝不姑息。(三)针对扶贫项目的管理不规范1.工作重点(1)严格标准程序。各村对照文件要求开展自查自纠,严格开展本

  村“四议两公开”,所有项目“三重一大”会议研究制度落实的自查整改,规范整理相关会议记录、影像材料。

  (2)确定施工资质。根据县委会议要求,针对房建、桥梁类建设项目,以终身质量责任制的原则,承包方需有该类项目施工资质,其他类50万元限额以下的项目可发包给私人(自然人)承包,各村对照要求重新审核确定施工方施工资质签署合同。

  (3)规范合同签订。根据脱贫攻坚项目计划表,各村对照每个项目的建设内容及政府性投资金额,明确施工承包合同具体内容,规范双方责任。有施工图的以施工设计工程量为依据,无施工图的村委会要提出具体施工内容、工程量。

  (4)严抓施工质量。再次明确项目业主单位职责,业主单位要随时掌握项目工程进展、质量监督,对建筑材料是否符合施工质量要求进行把关;监理单位严格执行按图施工,严把工程质量关,发现问题要及时责令施工单位停工整改,否则追究监理单位(人)的相关责任。凡发现工程质量出现问题的,施工方要立即按要求整改到位,已无法实施整改的,视工程质量问题程度,采取拆除重建、不予验收或核减工程量验收处理。

  2.工作要求所有的脱贫攻坚项目要在县“回头看”督查组进驻我镇前全面开工建

  设,9月底前对已完工项目进行验收,下拨一批完工验收的项目资金;项目实施的程序要到位,一项一档资料完善,项目质量监督管理正常有序。

篇七:脱贫攻坚巡视整改生活会对照检查材料

  镇对于中央巡视组对脱贫攻坚“回头看”反馈问题整

  改报告(八页)

  镇关于中央巡视组对脱贫攻坚“回头看”反馈问题的整改报告篇二__县扶贫开发局:根据x发5号文件精神,对照县反馈我镇中央巡视组脱贫攻坚专项巡视反馈意见整改清单中的4大类12个方面36个问题(我镇涉及12条),以及脱贫攻坚中形式主义、官僚主义问题专题报告反映问题整改清单中5大类21条共性问题(我镇涉及12条)。现将巡视反馈意见整改情况报告如下:一、坚决扛起主体责任,抓好整改工作的组织部署。镇党委高度重视、态度鲜明,诚恳接受并全面认领中央巡视组脱贫攻坚专项巡视反馈意见以及脱贫攻坚中形式主义、官僚主义问题报告反映问题,并以最坚决的态度、最有力的举措,不折不扣完成巡视整改任务。(一)切实加强组织领导。镇党委高度重视中央巡视组脱贫攻坚专项巡视反馈意见以及脱贫攻坚中形式主义、官僚主义问题报告反映问题,切实把整改工作摆上议事日程,镇党委及时成立了以党委副书记、镇长__为组长其他有关同志为成员的巡视整改工作领导小组,并下设了办公室。书记履行第一责任人职责,牵头负总责。其他班子成员和相关牵头单位、责任单位按照“一岗双责”要求,对照问题清单和任务清单,制定整改措施,分解整改任务,落实责任清单。办公室统筹负责巡察反馈意见的整改

  落实。(二)精心制定整改方案。巡视情况反馈会议后,镇党委及时把整改

  工作摆上议事日程,3月8日镇党委、政府召开了会议,对中央巡视反馈意见进行传达学习,对巡视整改工作进行了部署安排,梳理反馈意见,拟定整改措施,按要求x发5号贯彻至要求各村两委及驻村扶贫工作队、各村支部和广大党员干部自觉把思想和行动统一到县委县政府的要求上来,切实把中央巡视组提出的意见建议迅速转化为改进作风、推动工作的实际行动,随后制定了具体整改方案。

  (三)全力推动整改进度。落实整改期间,镇党委多次召开会议,听取问题整改落实进展情况汇报,研究解决整改过程中遇到的问题和困难。强调时间节点、工作进度和质量,确保工作成效。书记切实履行整改工作第一责任人责任,对巡视整改工作亲自过问、亲自部署、亲自调度、亲自督查。巡视整改工作领导组办公室和各整改责任单位严格按照分解任务,建立整改台账,实行销号制度,做到整改完结一件、及时检查一件,检查合格一件、及时销号一件。

  二、坚持问题导向,从严从实抓好整改工作。(一)学习贯彻习近平总书记关于扶贫工作重要论述下功夫不深,落实中央脱贫攻坚方针政策精准度不够。问题1.拔高健康脱贫政策标准,导致“悬崖效应”不同程度显现,加重财政负担。整改成效:一是3月14日,召开了健康扶贫政策宣传培训会,对全镇的村医进行了业务培训;二是镇党委、政府将积极配合县医保局、卫健委完成各项政策执行。

  问题2.“电子商务服务点”大部分成了“快递点”“缴费点”。整改成效:一开展排查工作,我镇共设3个电子商务服务点分别是__村、__村和__村;二是积极配合好县商务局该项目的实施工作。问题3.扶贫车间就业人员中贫困人口占比要求不切合实际。整改成效:一是开展排查,我镇无扶贫车间,2019年__村和x村拟办的扶贫工厂由县统一实施,相关委托程序已按规定执行;二是积极配合县相关单位扶贫工厂的建设。问题4.脱贫质量不高。整改成效:一是各村均已按上级要求进行集体产业基地项目谋划;二是2018年度外出务工路费补贴已通过审核;三是开展“大学习、大调研、大整改”工作,及时排查并整改,防止返贫。问题5.光伏扶贫政策未严格落实“大部分收益应直接分配给符合条件的扶贫对象”规定。整改成效:一是认真贯彻落实祁扶办8号文件精神;二是将文件下发到__村、__村,并要求两村按文件精神执行;三是对分配情况进行村务、财务公开。(二)脱贫攻坚主体责任担当有欠缺,“市县抓落实”存在薄弱环节。问题1.村“两委”换届中,省里要求“继续连任的一般不超过57周岁”,部分县搞简单化“一刀切”。整改成效:一是做好离任干部思想工作;二是对新任两干部进行培训;三是认真贯彻落实上级关于村两干部管理的的各项规章制度。问题2.抓党建促脱贫攻坚存在薄弱环节,基层党建重场所建设、轻

  思想阵地。整改成效:一是按照县统一部署开展摸底工作。目前,我镇在建的村

  级活动场所为__村党群活动中心,因不达标;二是抓好农村基层党建工作。三是抓好党风廉政建设。

  问题3.在组织实施副县级以上干部担任贫困村第一书记过程中指导不够具体,使一些县的领导“不够用”。

  整改成效:一是完成所有选派干部的考核。二是加强对选派干部的管理,认真执行考勤和“双月报”制度,坚决杜绝“两头挂”现象。

  问题4.要求为每个贫困户确定签约医生并建立健康档案,乡村医生填表时间多,看病时间少,纸上100%签约但实际履约难以保证。

  整改成效:一是摸清我镇村医配置情况,目前我镇共有村级签约医生x名;二是配合县卫健委、镇卫生院组建签约医生服务团队。

  (三)脱贫攻坚领域各类监督检查发现问题整改落实不到位。问题1.“错评错退漏评”政策执行不到位“等问题整改不到位。整改成效:一是完成所有建档立卡贫困户排查工作,共排查问题__个,整改x。二是梳理出未办理慢性病证、无残疾证、疑似危房的贫困人口名单、联系县十大工程部门集中进行整改。三是及时更新国办系统中相关数据。问题2.存在帮扶工作不实问题。整改成效:一是完成帮扶责任人的优化和调整。二是认真开展“万名党员干部帮万户”活动。三是开展“大学习、大调研、大整改”活动,确保发现的帮扶工作不实问题全部整改。

  (四)“100%”“全覆盖”,盲目抬高标准,“福利陷阱”“悬崖悬崖效应”初显。存在“急躁症”,追求短期政绩、超越发展阶段,提出一些不切实际的目标任务,出台一些急功近利的帮扶措施,造成负面效应、留下风险隐患。

  问题1.要求产业扶贫项目覆盖率100%,实际情况是,大部分贫困村因病因残致贫率超过60%,不少贫困人口丧失劳动力,产业扶贫无法做到全覆盖。

  整改成效:一是完善了2019-2020扶贫项目库工作。二是认真开展特色种养业扶贫项目全覆盖问题整改和具备种养业扶贫条件贫困户登记工作。三是认真做好2019年扶贫项目的立项申报工作。

  问题2.要求贫困户满意率达到100%,一些地方送钱送物换取满意率,助长了贫困户“等靠要”思想。

  整改成效:一是各村根据本村实际制定村级集体经济发展规划,同时谋划发展项目。二是配合县委组织部做好发展村集体经济调研工作。三是各帮扶单位为所帮扶谋划并负责1个民生工程配套项目。

  问题3.健康扶贫存在抬高标准的倾向。看病住院成了一种福利,贫困户闹着要住院的现象时有发生,相应财政支出增长较快,加重财政负担。

  整改成效:一是_月__日,召开了健康扶贫政策宣传培训会,对全镇的村医进行了业务培训;二是严格执行上级关于健康扶贫的文件要求;三是配合县医保局、卫健委完成各项政策执行。

  问题4.要求贫困人口家庭医生签约服务率要达到100%,但医生数量

  严重不足,乡村医生工作量太大,顾不上看病。整改成效:一是摸清我镇村医配置情况,目前我镇共有村级签约医生

  8名;二是配合县卫健委、镇卫生院组建签约医生服务团队。问题5.要求“两室一场”(图书阅览室、文娱活动室、文化活动广场)

  要全覆盖。整改成效:一是按照县统一部署开展摸底工作。目前,我镇在建的村

  级活动场所为__村党群活动中心,因不达标新;二是摸清现有村级综合文化服务中心建设情况。同时配合县文化体育旅游委做好整改工作。

  问题6.“电子商务服务点”大部分成了“快递点”“缴费点”。整改成效:一开展排查工作,我镇共设3个电子商务服务点分别是__村、__村和__村;二是积极配合好县商务局该项目的实施工作。(五)文山会海加剧,口号标语,展示牌泛滥,政绩工程虚多实少。问题1.营造脱贫攻坚宣传氛围“用力过猛”,热衷在公路沿线搭建广告牌、刷墙涂口号标语,要求刷白墙、涂标语“村村全覆盖”。整改成效:据排查,我镇无墙体标语、宣传牌泛滥现象。2.有些学校、卫生室、文化活动室、村委会办公楼,旧的不用又建新的,不少场所“铁将军把门”,浪费大量资金。对一些政绩工程,有关领导给予肯定,有的还作为样板推广,财政因此背上沉重债务。整改成效:一是开展排查,我镇无此项问题。二是我镇目前在建的村级活动场所为__村党群活动中心,因不达标新建。(三)表越填越大、数越报越多、台帐越做越厚,痕迹管理蜕变成“留痕主义”。

  1.填表报数做台帐成了扶贫干部的“中心工作”,“纸上扶贫”成为基层干部沉重负担。

  整改成效:一是加强了国办和省办扶贫系统的维护和更新。二是完善基层基础工作,强化对基层档案管理和扶贫手册使用的统一标准和要求。三是认真贯彻执行上级关于脱贫攻坚工作的部署。

  2.贫困户的扶贫手册要求填写内容越来越多,乡村两级扶贫工作站成了填表报数做台帐的战场。

  整改成效:一是规范填写和使用《扶贫手册》。二是规范基础工作,协调各职能部门减少重复工作量。

  责任领导:__责任单位:镇扶贫办、各村两委扶贫工作队整改时限:立即整改,长期坚持,3月底前取得实效。

  3.贫困户信息采集表一年一换,内容不断增多。填表报数做台帐趋于“主业化”,冲淡了“两不愁、三保障”目标。

  整改成效:一是按照省、市规定认真动态调整工作;二是按省市要求规范扶贫档案;三是认真开展“大学习、大调研、大整改”专项行动。

  4.脱贫攻坚工作要求“留痕”备查,耗费了大量人力物力财力。整改成效:一是聚集“三精准、三落实”,注重扶贫效果,反对形式主义和留痕主议。二是认真执行祁扶1号等文件精神,确保把物力财力真正用于解决扶贫工作中的实际问题。三、巩固成果,努力改进今后工作。目前,中央巡视组脱贫攻坚专项巡视反馈意见以及脱贫攻坚中形式主义、官僚主义问题报告反映问题整改工作虽然取得了一定成效,但我们也

  清醒地看到,整改工作是初步的、阶段性的,一些复杂问题还需要深入推进解决,一些深层次矛盾及体制机制方面存在的问题还需要通过深化改革逐步解决。下一步,我镇将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立“四个意识”,突出坚持党的领导,全面加强党的建设,聚焦全面从严治党,按照县委部署要求,扎实做好后续整改工作。

篇八:脱贫攻坚巡视整改生活会对照检查材料

  2022年度脱贫攻坚问题整改推进会上的讲话材料

  同志们:

  今天的会议,是一次问题整改推进会。主要任务是认真学习贯彻总书记关于扶贫工作的重要论述,分析当前形势,研究存在问题,动员全县上下攻坚克难、迎头赶上,切实做好脱贫攻坚及考核整改工作。

  一是提高政治站位,增强整改自觉

  考核整改工作是一项高度体现政治纪律和政治规矩的政治任务。各级各部门务必高度重视、迅速行动,要在政治上对标对表,深入学习贯彻总书记关于扶贫工作的重要论述和最新重要指示精神,始终站在树牢“四个意识”、践行“两个维护”的高度,把脱贫攻坚作为头等大事和第一民生工程,把考核整改作为当前最重大最紧迫的政治任务,不折不扣落实好中省市脱贫攻坚考核整改工作要求,全面巩固提升全县脱贫攻坚质量和水平。

  要在思想上警醒警觉,深刻认识完成今年脱贫攻坚任务的艰巨性和我县脱贫攻坚工作存在问题的严峻性,坚决破除侥幸闯关心理、消极应对思想和松劲厌战情绪,保持定力、响鼓重锤,坚持扶持政策不减、工作力度不减、资金投入不减、帮扶力量不减,不遗余力做好工作,不获全胜决不收兵。

  要在行动上立行立改,把抓好考核整改作为有效解决突出问题、巩固脱贫攻坚成效的关键举措,以“立即改”和“钉钉子”精神逐一整改落实,真正做到问题不解决不松手、整改不到位不交账、验收不过关不松劲,确保如期高质量完成脱贫任务。

  二是坚持问题导向,确保整改彻底

  只有敢于直面问题,才能将整改落实到位。要深入排查问题,根据中央脱贫攻坚成效考核反馈问题和省市整改要求,对照全县整改方案,结合本辖区本部门本单位实际,一条一条严格对照,一项一项深挖细查,共性问题照单全收,个性问题举一反三,全面摸排、对症下药,拿出切实可行的整改方案,切实做到一个问题都不放过、全面整改不留死角。

  要扎实推进整改,坚持挂图作战、销号管理,建立问题台账,严把整改时限,能够当下改的坚决按期整改到位,需要长期改的持续稳步推进,必须专项治理的自上而下系统整改,确保条条有整改、件件有着落、事事有回音。

  要开好脱贫攻坚巡视整改专题民主生活会,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,深入反思、触及灵魂,真正把原因分析透彻、把问题找准找实,以问题整改推动脱贫攻坚质量提升。

  要建立长效机制,强化问题整改动态管理,健全问题发现、研判、解决的工作机制,及时开展自我评估、研判整改,加大脱贫攻坚成效在目标责任考核中的分值权重,不断提高整改工作的科学性、精准度。

  要健全完善县级领导包抓脱贫攻坚制度,深入一线指导,强化跟踪问效,不定期开展问题整改“回头看”,对进展缓慢的及时调整部署,对整改到位的持续强化巩固,扎实推进整改任务落实。

  三是突出精准发力,提升整改实效

  脱贫攻坚贵在精准,重在精准,成败之举在于精准。要认真贯彻精准方略,强化到村到户到人精准帮扶措施,持续在产业就业上发力、在联结带动上出招、在落实政策保障上下功夫,坚定不移推进长效脱贫产业,持续

  深化农村集体产权制度改革,不断发展壮大村级集体经济,加强扶贫资金动态监管,确保贫困群众长期受益、稳定脱贫。

  要着力解决“两不愁三保障”突出问题,坚持目标标准,及时纠正政策实施过程中明显超标和落实不到位的问题,让脱贫成效真正获得群众认可、经得起实践和历史检验。要加强安全饮水设施管护,保障贫困群众饮水安全;要抓好易地扶贫搬迁和危房改造,强化后续扶持措施,加快旧宅基地腾退复垦工作进度,全面解决住房安全问题;要深入推进健康扶贫,全面落实“先诊疗后付费”、慢性病签约服务,让贫困人口“看得起病、看得好病”。

  要不断提高脱贫质量,建立完善经营主体与贫困户利益联接机制,千方百计把贫困群众镶嵌到致富产业链上,加大就业培训力度,提高造血功能,增强扶贫成效可持续性。要把防止返贫摆在更加重要的位置,加强脱贫攻坚与乡村振兴的衔接,确保高质量脱贫基础上的高质量振兴。要创新扶志扶智路径,强化正向激励与反向约束,大力推广“扶志”六法,用好爱心超市和“一约四会”等载体,从根本上拔除穷根、消除贫困。

  四是加强党的领导,巩固整改成果

  加强党的领导,是做好脱贫攻坚及考核整改工作的根本保证。要狠抓责任落实,各级党政一把手要主动扛起第一责任人责任,率先垂范、靠前指挥,带头落实“三级书记”抓脱贫攻坚要求,把更多精力和时间用在抓脱贫攻坚和问题整改上,重大问题亲自研究、难点问题亲自协调、关键环节亲自过问,确保全面完成整改任务。

  脱贫攻坚领导小组和扶贫部门要切实负起责任,加强对脱贫攻坚及考核整改工作的统筹协调和督促指导;各行业部门和“八办三组”成员单位

  要加强沟通协作,发挥“群策群力”优势,形成“握指成拳,合力攻坚”的良好态势,确保问题全部整改销号。

  要锤炼过硬作风,把脱贫攻坚作为巩固拓展主题教育活动的重要载体,坚决贯彻守初心、担使命、找差距、抓落实的总要求,力戒形式主义和官僚主义,持续加强“四支队伍”建设,健全完善驻村联户工作机制,引导各级干部深入一线了解情况、发现问题、改进工作,推动考核整改工作全面落实、取得实效。

  要认真落实中央关于解决形式主义突出问题为基层减负的精神,严格执行我县加强作风建设的“六项措施”,为基层干部干事创业创造良好环境。要深入推进抓党建促脱贫攻坚,持续整顿软弱涣散党组织,全面推行村党组织书记、村委会主任“一肩挑”,更好发挥基层党组织带领群众脱贫致富的战斗堡垒作用。

  要严格督查问责,持续深化扶贫领域腐败和作风问题专项整治,用活用实“三项机制”,加强对整改工作的督查考核力度,坚持“一周一督查一通报一问效”,对工作作风不实、进度缓慢的单位和个人严厉通报批评,对整改不力、虚假整改、“纸面”整改的行为坚决依法严肃处理,全力以赴提高整改质量和群众满意度。要更加关心关爱基层扶贫干部,充分激发干部工作的积极性、主动性、创造性,营造脱贫一线“你追我赶、创先争优”的良好氛围。

  同志们,抓好脱贫攻坚考核整改工作,讲的是政治、干的是民生、体现的是大局、反映的是党性。让我们在市委的坚强领导下,以更加坚定不移的决心、更加坚忍不拔的斗志、更加务实有力的举措,迎难而上、全力以赴,奋力夺取脱贫攻坚全面胜利。

篇九:脱贫攻坚巡视整改生活会对照检查材料

  2022年疫情防控典型经验汇报材料典范

  一、坚持统筹推进。把当前打贏疫情防控阻击战与如期打赢脱贫攻坚战统筹安排总体推进,实做到疫情防控和脱贫攻坚两手抓、两不误。按照中央和省、市的部署要求,科学谋划决胜脱贫收官战工作思路,谋划涉农资金整合及项目建设相关工作,切实把贫困群众的疫情防控作为重中之重,坚定信心、科学防治,扎实做好贫困群众的疫情监测、排查预警、防控等工作。

  三、促进持续増收。按照分区分级防控原则,采取有力措施全面促进贫困群众持续增收,切实降低疫情对贫困群众收入的影响,统筹协调卫健、农业农村、交通、市场监管等相关部门,及时妥善解决带贫企业开工复工、产品销售、资金周转等难题,完善延长产业扶贫链条,加强与贫困群众的利益联结,确保持续稳定增收。

  四、强化综合保障。对贫困老人户、重病户、重残户等小贫群体,明确专人负责疫情防控期间的精准帮扶工作,确保“两不愁三保障”工作到位,落实好低保、特救助、扶贫助残、临时救助、社会福利等综合保障政策,实现应保尽保。充分发挥扶贫保险作用,重点解决因疫情致病、因疫情减产减收因疫情造成产业失败、因疫情返贫致贫等问题,做到迅速比对核实、理赔到位。全面排查统计脱贫攻坚各项工作需要财政资金支持保障情況,特别是兜底脱贫的财政资金支出规模,优先做好脱贫攻坚财力保障。

  五、改善人居环境。严格落实疫情防控“日扫日消”的要求结合“爱国卫生运动”,开展村容村貌、户容户貌大提升工作以村为单位,村干部带头,充分调动广大人民群众的积极性、主动性、创造性,利用绝大多数农户居家生活的时机,坚持每天在村内、户内开展环境卫生大清扫和消毒行动,进一步提升村容村和户容户貌,切实改善人居环境。

  六、深化移风易俗。结合疫情防控“不聚不聊”“红事缓办、白事简办”等要求,通过大喇叭不间断宣传等措施,深入推进移风易俗工作。深入推进取缔非法殡仪服务场所专项行动,该拆违的拆违,该取缔的取缔,一步到位,销号管理,坚决铲除殡葬乱象。进一步修订完善《村规民约》,大力提倡节俭节约办事、孝老爱老敬老等文明新风,激发贫困群众内生动力,营造文明、和谐、宜居的社会环境。

  七、维护信访稳定。发挥好各级扶贫信访专班作用,对在疫情防控期间受理的扶贫信访问题,第一时间要妥善化解,力争做到小事不出村、大事不出多。加强贫困群众“两不愁三保障”问题排查,确保基本生活不出问题。加强贫困群众的思想引导和心理疏导,增强贫困群众应对疫情的信心,及时把党和政府的关怀落实到位。层层压紧责任,从严从实全面抓好各级反馈问题的整改。

  九、改进工作作风。加强工作统筹,主动担当作为,在坚持把疫情防控作为当前的重中之重的同时,严守疫情防控期间纪律要求,强化脱贫责任,抓好精准帮扶,科学安排脱贫攻坚各项工作,做到思想不乱、队伍不散、工作不断。注意工作方法,力戒形式主义和官僚主义,不増加基层负担,不影响疫情防控,以扎实过硬的工作作风打赢贫困地区疫情阻击战,确保如期高质量打赢脱贫攻坚战。

  疫情防控工作总结二近日,某某市某某区印发《某某区扶贫开发领导小组关于切实做好新

  冠肺炎疫情防控期间脱贫攻坚工作的通知》,提出17项具体措施,全面部署疫情防控期间脱贫攻坚工作,确保疫情防控和脱贫攻坚两手抓两不误,两手都要硬。

  盯难点。盯贫困群众外出务工难点,优先组织贫困劳动力返程返岗和外出务工,做好贫困劳动力就业工作,加强与输入地有效对接,充分利用扶贫车间、公益岗位等,促进贫困人口就近就地就业。盯困难群众春耕和农产品销售难点,发挥好种养业大户带贫优势,确保贫困户农业生产不受影响。强化扶贫农产品产销对接,对受疫情影响滞销的农产品,充分利用“互联网+”拓宽销售渠道,积极开展消费扶贫行动,切实防止扶贫农产品滞销积压导致贫困户收入下降。解决扶贫项目开工复工难点。在符合疫情防控条件下,支持和组织推动脱贫攻坚项目建设尽早开工复工,抓紧启动项目招投标;一时还达不到开工复工要求的,要提前做好备工备料,为开工复工创造条件。

  盯重点。统筹推进特色种养业、困难群众就业、消费、电商、金融相关扶贫措施,积极开展精准帮扶、做好相关贫困人口分类管理系统、返贫监测预警系统、边缘人口管理系统等基础工作。通过信息化手段开展贫困户家庭劳动力调查摸底,掌握贫困劳动力信息、就业意愿和技能培训情况,合理开发乡村公共卫生、消毒保洁、宣传防控等临时公益性岗位,优先安排因疫情暂时无法外出的贫困劳动力,帮助贫困人口居家就业。做好就业扶贫车间就业前的卫生防疫和消毒工作,支持有条件的就业扶贫车间、就业基地逐步恢复生产经营,优先吸纳贫困人口就业。

  强宣传。宣传疫情防控知识。各乡村和各级帮扶责任人要向贫困群众宣传好国家新冠肺炎卫生防护指南、某某省新冠肺炎相关工作指引,国家新冠肺炎疫情法律知识问答23问、某某省关于依法全力做好当前新冠肺炎疫情防控工作的决定等疫情防控知识和法律知识。宣传脱贫攻坚政策。做好脱贫攻坚政策解读工作,特别要学习领会宣传好即将出台的我区今年农业产业扶贫、就业扶贫、电商扶贫、乡村旅游扶贫、金融扶贫等相关政

  策,确保精准实施,不出差错。不信谣不传谣,做好舆情应对,及时回应社会关切。

  疫情防控工作总结三今年是决胜脱贫攻坚战、全面建成小康社会收官之年。当前又是打赢

  新冠肺炎疫情防控总体战和阻击战最吃劲的关键阶段。为做好新冠肺炎疫情防控期间脱贫攻坚工作,该镇纪委充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用,督促各村、各单位变压力为动力,全面做好疫情防控期间的脱贫攻坚各项工作,真正实现“两手抓、两不误”。

  紧盯关键重点,督促责任落实。该镇纪委聚焦工作任务落实实效,通过开展专项监督检查,对乡镇党委政府和相关职能部门履行职责情况、分解任务阶段性完成情况开展常态化监督检查,确保各项分解任务真正落实到位。严查快处“伸黑手”“动奶酪”等腐败行为,坚决整治脱贫攻坚工作中失职失责、不作为、乱作为等形式主义、官僚主义问题,着力加强对脱贫工作绩效、脱贫政策连续性稳定性的监督检查,持续巩固和深化脱贫攻坚成果。

  强化纪律约束,严格落实“八个一律”要求。各级领导干部、帮扶责任人、驻村扶贫工作队员和扶贫专干,近日一律到岗履职;因防控疫情造成的产业、务工等损失以及产品积压等,一律摸底核实,拿出帮扶措施;已开工、待开工的扶贫项目建设,一律尽快复工和开工;建档立卡贫困户劳动力有外出务工需求的,一律摸清底数,帮助尽早返岗;各村扶贫车间没有复工的,一律创造条件,帮助尽快复工复产;贫困户正在实施、计划实施的产业扶贫项目一律加快推进,实现年度增收目标;中央巡视回头看、国家考核反馈等问题,一律整改到位;“两不愁三保障”及饮水安全突出问题,一律实现“动态清零”。

  从严执纪问责,有效监督管理。深化开展疫情防控和扶贫领域腐败作风问题专项治理,用足用好“四种形态”,尤其是“第一种形态”。在疫情防控期间,该镇纪委对违反疫情防控工作纪律问题立案处理1人次,诫勉谈话1人次;对扶贫领域工作作风不扎实问题约谈提醒4人次。通过压紧压实疫情防控期间脱贫攻坚监督责任,切实做到疫情防控和脱贫攻坚两手抓、两不误

  疫情防控工作总结四为确保实现年度目标任务,打赢脱贫攻坚收官战,花溪区石板镇在打

  好疫情防控阻击战的同时,“五个到位”扎实做好脱贫攻坚工作,确保两手抓、两不误、两促进。

  工作安排及时推进到位。各村各部门各包保责任人认真开展脱贫攻坚成效巩固“回头看”工作,仔细开展问题查找、短板补齐工作,做好本村范围内贫困户及边缘户动态监测工作。

  特殊群体及时帮扶到位。加强老弱病残贫困人口帮扶,明确由包保责任人、村组干部包保到户、帮扶到人,负责非常时期防疫知识宣传、基本生活保障、身体健康情况监测等工作,做到应保尽保,确保不漏一户、不落一人。

  各项工作有序开展到位。按照区委、区政府关于高质量打赢脱贫攻坚战的工作要求,该镇制定谋划年度脱贫攻坚工作要点。针对花溪区近期开展的脱贫攻坚走基层、大普查工作,石板镇高度重视,制定《石板镇2022年脱贫攻坚走基层、大普查工作方案》,成立专班,进行全面普查,并针对交叉检查组发现的问题立即整改,同时对全镇37户贫困户及边缘户再次走访排查,发现问题立行立改,继续推进扶贫工作。

篇十:脱贫攻坚巡视整改生活会对照检查材料

  贯彻落实决胜脱贫攻坚会议精神情况报告关于贯彻落实会议精神的报告

  党的十八大以来特别是去年以来,中央已经把脱贫攻坚提升到了务必打赢的攻坚战的新高度。本站为大家整理的相关的贯彻落实决胜脱贫攻坚会议精神情况报告关于贯彻落实会议精神的报告,供大家参考选择。

  贯彻落实决胜脱贫攻坚会议精神情况报告关于贯彻落实会议精神的报告

  xx县决战决胜脱贫攻坚誓师大会召开后,xx镇党委政府高度重视,迅速行动、周密安排,认真贯彻落实会议精神,号召全镇上下在誓师大会精神指引下,以铁的纪律、硬的作风、实的举措、不破楼兰誓不还的毅力,坚决打赢脱贫攻坚这场硬仗,确保全镇精彩脱贫、荣耀摘帽。

  一、迅速传达,提高认识组织召开班子会扩大会学习贯彻会议精神,进一步厘清思路、找准方向,制定出全镇近期脱贫工作要点,细化目标任务,制定工作台账,确保圆满完成脱贫攻坚目标任务。组织全体党政班子成员、驻村第一书记、包村干部、帮扶责任人召开贯彻落实全县决战决胜脱贫攻坚誓师大会精神暨扶贫日活动安排工作会议,认真学习领会了xx重要讲话精神,分析研究存在问题,明确今后脱贫攻坚重点。结合誓师大会上培训内容,对全体与会人员进行扶贫知识专题培训,下发了全镇近期脱贫工作要点,明确工作任务,确保工作成效。

  二、补齐短板,确保实效重点在帮扶增收、产业开展、工程推进、政策落地宣传上做足文章、下真功夫、出新成效,确保每户贫困户享受2项以上帮扶增收措施,确保全镇顺利脱贫摘帽。一是坚持与xx农业公司深度合作,加快刘集村xx座食用菌大棚建设步伐,尽快组织全镇xx座标准化大棚上菇产生效益,同时依托xx村x个食用菌扶贫园区、与金融扶贫有机结合,增加贫困户合作收益,引导贫困户就近在基地打工,切实增加收入;在完成xx个贫困村光伏电站并网发电的根底上,创造条件,克服不利因素,加快剩余x个贫困村光伏电站

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  建设进程,确保x月x日前全部实现并网发电,使村集体和贫困户尽早收益;与xx、xx公司等企业强强联合,确保到户增收工程全覆盖,并按约及时兑现贫困户合作收益资金;继续深入和农行、金大地公司搞好协商对接,尽快启动四方联动金融扶贫模式,加大贫困户增收帮扶力度;逐步扩大xx诚信鞋业、xx扶贫基地、xx等就业点规模,增加贫困户就业。安排4050公益性岗位,实现产业扶贫多维开展;继续深入和企业。二是对照贫困村脱贫标准,统筹推进贫困村道路、文化广场、卫生室、平安饮水等工程,确保贫困村到达1+9+2脱贫标准。加快推进7个村的巷巷通工程,按标准配备xx3个村新建卫生室软硬件设施并尽快投入使用;启动xx3个村的文化广场建设工程,力争xx月底建成使用;扎实推进庄罗村平安饮水工程工程,确保贫困群众饮水平安,x月底全面完成xx个贫困村根底设施建设任务。三是深入推进扶贫政策落实,特别是大病救助、慢性病鉴定、教育补贴发放、残疾人办证等方面。对照两不愁、三保障标准和五个专项方案要求,扎实开展回头看活动,严格落实三率一度贫困户动态识别调整硬性指标,确保无错登、漏登、错退现象,迅速采取措施,狠抓推进落实,确保贫困群众该享受的政策不漏一项、不落一人。做好医疗救助工作,最大限度减少因病致贫,坚决防止出现因病返贫。加大危房改造力度,尽快排查摸底,加快进度,确保所有贫困户和非贫困户住房属于危房的完成改造,确保全镇危房清零。

  三、明确责任,加强督导根据班子成员调整情况对脱贫攻坚任务进行了重新划分,明确责任。优化整合包村干部、帮扶责任人、驻村第一书记等各级力量,形成脱贫攻坚强大合力。迅速组织包村干部、帮扶责任人、新老驻村第一书记和村里对接,迅速开展工作,对一般户、脱贫户、贫困户进行全面摸底。对驻村第一书记实行签到制,每周通报签到及入村情况,并向派出单位反应工作状态,不定时组织暗访检查,对检查情况进行公开通报。镇党委书记和镇长高度重视,亲自安排部署、参与指导、一线作战,实行责任追究倒查制,严明工作纪律,严肃追责问责,加大督导检查力度,对工作走过场、打折扣、搞变通的相关人员坚决追究责任。

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  XX乡政府:

  为认真贯彻落实省市区关于中央脱贫攻坚专项巡视反应意见推进会议精神,根据中共裕安区委印发《关于中央巡视组脱贫攻坚专项巡视反应意见整改方案》的通知,我村立行立改,迅速行动,第一时间召开村两委及驻村工作队会议学习传达文件精神,要求全体同志统一思想、提高政治站位,切实抓好脱贫攻坚问题整改,确保各项整改工作取得实效,现将我村整改情况报告如下:

  一、主要做法:

  整改良度:已完成。

  4、脱贫质量不够高,已摘帽贫困县举债脱贫还债难。

  整改措施:

  各村结合3月份第一次走访完善好一证一册,对贫困户相关资料进一步查漏补缺,结合本次贫困劳动力调查摸底情况,对于没有劳动力的,不再签订增收鼓励协议。

  (二)脱贫攻坚主体责任落实不充分方面。一是乡班子成员中,有的对分管领域的脱贫攻坚工作指导不力。按照《行业扶贫分管领导脱贫攻坚工作主要职责清单》,压实乡班子成员脱贫攻坚责任,精准实施脱贫攻坚十大行动。二是对乡直部门的责任压力传导不够。压实卫生院、防保站、中小学、供电所等乡直部门行业扶贫责任,形成整体联动、密切配合、合力推进的攻坚格局。三是挂点单位帮扶措施不准,停留在简单的捐钱送物,没有注重激发贫困群众内生动力,帮扶效果欠佳、脱贫质量不高。各帮扶单位要认真梳理和制定扶贫方案,查找上报不

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  及时、有漏项的症结,并提出具体解决措施。四是以文件贯彻文件、以会议落实会议的做法仍然存在,乡本级有关扶贫工作会议的数量有所上升。今后要严控发文总量,严控会议数量、规格、规模和时间,合理安排会议形式和议程。五是有的乡村干部整天围着填表报数造册转,不少工作主要是为了留痕。今后乡扶贫办在填表报数工作中,更多发挥精准脱贫大数据平台作用,严格管住村级填表报数。六是迎检工作弄虚作假。有的驻村工作队和第一书记的工作精力主要用在迎检上,沦为材料专家。迎检坚持实事求是,引导第一书记和驻村工作队全面履行工作职责,突出抓好基层党建、扶贫扶志、改良帮扶方式,注重平常了解贫困户相关情况,防止把精力主要用在迎检上。七是包村领导有调整的,对脱贫攻坚工作衔接还有不到位。新老包村领导之间要加强工作衔接,坚持以老带新。八是对扶贫干部关心保护不够,一些基层干部产生畏难厌战情绪。进一步总结完善乡干部绩效考核方案,适当提升扶贫岗位分值,提高扶贫干部干事创业的积极性。九是有的村存在工作日第一书记不在岗的问题。请市、区下派第一书记坚持每个工作日到岗签到,加强对第一书记的管理和考核,完善第一书记工作制度。十是有的村对农村意识形态工作重视不够,基督教私设聚会点治理不彻底、不坚决。加强宗教工作形势任务政策法规宣传教育,举办一轮宗教工作三支队伍培训班;稳固提升依法治理基督教私设聚会点专项工作成效;指导宗教界严格落实教育与宗教相别离原那么,妥善处理未成年人参与宗教活动问题。

  (三)脱贫攻坚监督监管责任落实不严格方面。一是乡纪委紧盯脱贫攻坚重要工作、关键环节不够,对形式主义、官僚主义问题整治力度不够。乡纪委要认真梳理全乡脱贫攻坚重要工作和关键环节存在的突出问题,定期督查催促解决存在的问题,加大形式主义、官僚主义典型案例通报曝光力度,形成震慑。二是乡职能站所监管不严不实,布置任务多、具体指导少。乡各职能站所要进一步转变工作作风,加强对各领域脱贫攻坚工作的催促指导,帮助解决实际困难。三是扶贫资金使用监管机制不健全。进一步完善扶贫资金使用监管机制,加强扶贫领域审计监督。

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  (四)各类监督检查发现问题整改落实不到位方面。一是一些问题的整改敷衍了事,存在纸面整改现象。本次整改工作将结合上年度未整改到位的问题和2022年度考核发现问题,统筹进行集中整改。二是有的贫困人口脱贫质量不高,个别贫困户无稳定收入已脱贫。全面梳理排查脱贫户一收入两不愁三保障情况,精准落实扶贫政策,到村到户到人,切实提高脱贫质量。

  以上这些问题和整改措施,有的是共性的,有的是个性的,大家自己对号入座,能够立即解决的,不打折扣,立说立行马上改;需要一段时间解决的,要认真研究,步步推进;需要完善制度的,要建章立制,所有问题,乡里都会落实台账管理,实行对账销号,并定期调度进展。

  三、压紧责任,狠抓整改工作落实

  乡党委对全乡的巡视整改工作负总责,接下来会成立了乡巡视整改工作领导小组及办公室。各村也要成立以大村长为组长的整改工作领导小组。并进一步压紧压实责任,从严从实整改,推动巡视整改工作落实到位。

  一要强化担当作为。乡党政领导班子成员要结合分管工作认真履行好整改落实责任。大村长、第一书记、村书记主任、驻村工作队要切实扛起责任,密切配合,加强沟通协作。各帮扶单位负责人要坚持以上率下带头整改,以关键少数带动绝大多数,以重点整改带动全面整改,确保整改工作全面坚决彻底落实。对照《整改方案》要求,乡政府各牵头单位要切实担负起牵头落实责任,要立足本职、主动作为、积极配合做好相关工作。

  二要强化跟踪问效。各村大村长、第一书记要采取调研督导、定期调度、专项督察等方式,掌握整改情况,层层传导压力,层层压实责任。乡驻村班子成员要一线作战,全程参与所驻村整改工作,催促整改任务落到实处。乡里也会适时成立督察组,全覆盖督查,据分析,省督导组肯定会来余江开展督导,而平定

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  又有省级贫困村,被督查的可能性很大,大家一定要认真对待,绝不能敷衍应付、弄虚作假。

  三要强化问责追责。乡纪委要将中央巡视反应问题作为巡视巡察监督重点,加强监督检查,用好问责利器,倒逼整改落实。对巡视整改不敬畏、不在乎、喊口号、装样子的和整改不力、敷衍应付、虚假整改、纸面整改的,依规依纪依法严肃追究责任,决不搞姑息迁就、下不为例,这也是整改工作的一局部。

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