篇一：全面从严治党主体责任总结报告
关于全面从严治党主体责任落实情况报告
强化领导带头，落实一岗双责。下面是小编整理的关于全面从严治党主体责任落实情况报告，欢迎大家阅读!【关于全面从严治党主体责任落实情况报告1】
按照区委第160次常委会议有关要求和区委主要领导指示精神，我局着力在加强“管党、治党”上下功夫，严格落实全面从严治党的各项具体任务，现将有关情况汇报如下：
一、“两学一做”学习教育工作开展情况
根据中共东营区委办公室印发的《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案》和有关通知要求，我局高度重视，精心组织，认真开展“两学一做”学习教育工作。一是积极开展动员。4月29日，组织召开东营区旅游局“两学一做”学习教育座谈会，带领全体党员认真学习区委“两学一做”学习教育实施方案和燕乃敏同志在全区“两学一做”学习教育工作座谈会上的讲话精神，迅速在全局掀起了学党章党规、学系列讲话，做合格党员的热潮。二是制定实施方案。结合区旅游局党员人数、党员岗位分布等实际情况，制定印发了《东营区旅游局关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案》，对我局下一步“两学一做”学习教育的内容、阶段性学习形式和保障措施作出了明确说明。三是定期开展集中学习。我局紧跟全区“两学一做”学习教育总体安排的步伐，由局领导班子带头积极参加集中学习，同时，我们在局政务网开设“两学一做”专栏，要求每一位党员关注党建工作微信公众号，动员大家积极参加全市“两学一做”学习教育知识竞赛活动，进一步巩固学习教育成果。四是扎实开展好党课工作。6月13日，我局党组书记杜国军同志以“以学促做，做合格党员”为主题为全体党员做了专题党课辅导，6月15日，我局开展了全体党员轮流登台讲党课活动，党员通过充分准备，紧密结合自身岗位工作上讲台讲微型党课，变一人讲为大家讲，真正让每名党员融入学习教育。我局还选拔了讲党课优秀人选，参加全区组织的“微型党课”大赛。五是认真开展专题讨论。7月18日，我局党支部以“学习有关文件、增强学习教育自觉性”为主题，开展了专题讨论，讨论会上，每位党员都结合自身对“两学一做”学习教育工作的心得体会进行了发言，党组书记杜国军同志还带头以自我批评的方式，对照党章深入查摆自身存在问题，会后，全体党员认真形成了自身的问题清单，并制定切实可行的整改措施。
二、从严管理，切实加强党员队伍建设
为进一步提高党员干部整体素质，积极适应从严治党新常态，树立全心全意为人民服务的意识，切实转变工作作风，我局积极采取措施，不断加强党员队伍建设。一是制定党员干部政治理论培训计划。把政治思想教育和业务知识培训紧密结合起来，深入开展岗位能手竞赛、理论答题和业务测试活动，充分调动了大家的学习积极性，切实提高了干部队伍的整体素质。积极做好党员纳新工作，按照成熟一个发展一个的原则，今年我局发展两名入党积极分子。二是坚持“三会一课”制度。结合党员干部队伍思想实际和旅游工作实际，从制度建设抓起，建立健全党组织生活制度体系，教育引导全体党员按照“三会一课”的制度要求，积极参加党的活动，接受党组织的教育，明确每季度至少组织召开一次支部党员大会、每月一次支部委员会、每月一至两次党小组会、每年至少讲两次党课，并对党员参加组织生活情况进行严格考勤检查，对连读1个月无故不参加组织生活的党员，进行严肃教育批评，如连续超过6个月的按自行脱党处理，坚决维护组织生活严肃性，确保党组织生活正常化和制度化。三是规范党费收缴工作。党费收缴、使用和管理是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。结合“两学一做”学习教育，我局对党支部所有党员党费收缴情况进行了严格排查，同时根据《关于进一步规范党费收缴管理工作的通知》要求及相关规定，安排专人及时核对党员人数和党费收缴比例，对党支部每位党员自##年4月以来的缴费基数、补缴数额，根据最新要求进行了重新计算，认真完成党费补缴工作。并以此次党费收缴工作为契机，认真查摆党费收缴工作中存在的问题和不足，扎实做好党费收缴和管理的归档工作，强化各项制度建设，进一步促进党建工作规范化上台阶。
三、党风廉政建设情况
(一)领导班子落实党风廉政建设“两个责任”情况。一是切实履行主体责任。严格执行《中共东营区委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的意见(试行)》(东区发[##]10号)，年初制定了《区旅游局党风廉政建设和反腐败工作实施方案》和《##年工作目标责任制考核办法》，将党风廉政建设列入年度考核重要内容，与业务工作同部署、同检查、同考核，真正把党风廉政建设主体责任落到实处。规定每年召开党风廉政建设专题会议3次，切实把召开党风廉政建设专题会议常态化，分解目标责任，落实任务分工，坚持做到重要工作亲自参与、重大问题亲自督查、重点环节亲自解决，从行动上确保了从严治党。二是完善廉政风险防控机制。深化廉政风险防控工作，制作公开了《廉政风险防控手册》，制定了各科室风险点防控措施和工作流程图，对重点廉政风险点实行重点管理，通过采取廉政谈话提醒、公开办理程序、公布责任清单等方式，及时有效的防控了廉政风险。三是强化日常监管。继续深化实施《东营区旅游局巡查制度》，采取短信提示、集中督查、不定期巡查等有效措施，切实加强对上班纪律、生活作风等情况的日常监管，盯住重大节假日开展廉政提醒和明察暗访，对违规违纪人员给予通报批评、约谈教育、严肃问责，确保全局党员干部职工依法依纪依规廉洁从政。四是加强权力运行制约监督。坚持“三重一大”全程纪实、民主决策，在项目资金、物资采购、组织人事等工作中，推行“正职监管、副职分管、集体领导、民主决策”的权力监督模式，强化对重点事项、关键岗位权力运行的制约和监督，不断增强干部职工拒腐防变“免疫力”。推行“权力清单”制，将整理出的10余项行政权力全面公开工作职责、办事规则、办事结果等情况，提高了公权运行透明度。五是正风肃纪抓作风。作风建设永远在路上。将落实中央八项规定作为加强机关党员领导干部作风的重点工作予以强力推进，从自身做起，以上率下，带头改进工作作风，通过制定和遵守工作纪律、会议公文、财务报销、公务接待、目标考核、请假报告、车辆管理等10余项管理制度，做到了用制度管权、按制度办事、靠制度管人。六是组织开展机关专题活动。相继开展了“##年述职述廉”、“工作向高标准、精致化看齐”等活动，专项整治机关“慵懒散”现象，提高了干部职工的工作效率和担当作为意识，单位干部职工的精气神明显改善。
(二)领导干部落实“一岗双责”情况。一是层层签订责任书。局主要领导与分管领导，分管领导与科室负责人层层签订党风廉政建设责任书，真正做到“管理工作拓展到哪里，党风廉政建设的职责就延伸到哪里”，形成“纵向到底、横向到边”党风廉政建设领导体系和一级抓一级、层层抓落实的工作格局。切实管好班子带好队伍，加强对班子成员、科室负责人的教育和监管，确保全局党员干部职工依法依纪依规廉洁从政。二是深化干部约谈机制。今年5月份，区旅游局开展了局内部的谈心谈话活动，主要领导和分管领导，分管领导和分管科室负责人进行了谈话，及时了解掌握约谈对象的思想动态和工作情况，并针对存在的问题进行提醒和帮助。
【关于全面从严治党主体责任落实情况报告2】
县发改局召开全局机关党员干部会议，专题学习了《中共四川省委关于印发的通知》、《全省领导班子思想政治建设工作会议精神传达提纲》、《全市领导班子思想政治建设工作会议精神》等重要文件，在会上大家一致拥护县委落实从严治党的意见，此次活动是党的群众路线教育实践活动的延续，活动开展很及时，进一步巩固了党的群众教育实践活动成果，我们将严格按照县委指导思想、基本原则和工作目标，贯彻落实好县委从严治党的若干意见。
在局讨论会上，党组书记、局长罗忠阳对县委如何落实“党要管党、从严治党”的精神进行了全面传达。会议要求，全局党员干部特别是局党组成员要持之以恒改进作风，一如既往抓好党建，不断深化从严治党工作，强调要把教育实践活动的经验和成效作为加强党的建设的战略举措，持续深化，持续推进，这是我们进一步巩固和扩大活动成果、深化作风建设和党建工作的指导思想和重要纲领。
对我局落实从严治党提出以下要求：
一要深入学习会议精神。深刻领会“从严治党”大会特别是王书记、彭书记的讲话精神，把从严治党的工作要求作为我们今后工作的指导思想和重中之重，贯彻到各项工作中去。
二要落实从严治党责任，抓好党建工作。局党支部要坚持党建工作和发改工作一起谋划、一起部署、一起检查、一起考核，坚决防止“一手硬、一手软”。
三要深化制度建设，严明党纪、严格执纪。对中央、省、市、县有关从严治党的各项制度，要深入研究，吃透精神实质并严格执行，落实到位，把有纪可依作为严明党的纪律的前提，把纪律教育作为严明纪律的基础，把违纪必纠作为严明纪律的保障。
四要强化党的组织建设。局党支部要迅速行动起来，迅速学习从严治党工作精神，把从严治党的要求贯彻到组织建设和发改工作中去，以奋发有为的状态，全力推进县域发展改革事业，确保圆满完成各项工作目标。
罗局长还对具体如何贯彻落实从严治党提出几点要求：
一是强化组织领导，迅速成立以党组成员为核心的发改局从严治党工作领导小组，保证学习时间和学习效果。
二是坚持组织监督，结合县委要求和发改局工作职能，严格实行公款送礼“零支出”，服务群众“零障碍”，执行禁令“零容忍”，严禁党员干部公款大吃大喝、公款送礼、公车私用、打牌赌博、大操大办婚丧嫁娶等事情。
三是做好统筹兼顾，抓好思想建设，强化工作作风，重监督抓检查，规范规章制度的严格实施，重大问题要通过党组会决议后方能通过施行，将从严治党各项举措落到实处。
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篇二：全面从严治党主体责任总结报告
履行全面从严治党主体责任情况报告
习近平总书记指出，党要管党、从严治党，既是我们党的优良传统和珍贵经历，也是我们党的一贯方针。五园党支部作为基层党支部，坚持准确理解全面从严治党的深化内涵，自觉的肩负起管党治党的末端责任，全面落实从严治党的新要求，努力推进党的建立，提升新的程度。现把我园支部半年来履行全面从严治党主体责任情况做以汇报。
一、锤炼党性，强化思想建立、落实支部主体责任
2021年21年开学初，在制定今年党支部工作方案的根底上，整理了今年支部工作的工作清单，按照清单推进支部工作。
"三严三实"专题教育、"两学一做"学习教育接续推进，全力落实了中央八项规定精神和纠正四风，推进了作风较变、党风廉政建立不断深化，让党员干部心灵受到了荡涤、思想受到了洗礼，老师群众观念得到了深化。
在"两学一做"学习教育中，充分利用三会一课、座谈讨论、指导党课、集中学习、党小组学习，通过幼儿园局域网、多媒体和qq群学习、自主学习并加以摘抄等形式开展学习教育。充分利用开展民主评议，组织开展"两学一做"学习教育。在自学的根底上，支部组织集中学习6次，党小组集中组织学习讨论8次；开展专题讨论5次，校级干部讲党课4次；在职党员进社区达13人次，为社区家庭提供义务早教效劳，开展绿地建立。
在全力落实中央八项规定精神和纠正四风推进作风较变活动中，召开专题组织生活会，撰写对照检查材料，不断强化五园的党员干部纪律意识、底线意识，树立新时代的良好形象。
/3在党风廉政教育活动中，五园全体党员认真贯彻"照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病"的总要求，查摆问题开展批评并整改落实，赢得了群众广泛认可。
在中国共产党诞辰97周年之际，为进一步加强沙区五园党支部和党员队伍建立，积极响应上级党委的号召，不断进步广阔党员深化理论十九大精神的自觉性，沙区五园党支部开展了"红色党月"系列活动。在"七一"前开展了"重实干、强执行、抓落实"专题研讨和组织生活会；开展学习长征精神做合格党员专题党课；重温入党誓词；幼儿园党支部结合兴工街道如意社区开展在职党员进社区绿地认养活动；进展了一次"红色教育",组织党员老师观看红色影片《《建军大业》》。
在全园的党员干部中开展了"办事难"自查整改，开展了不担当不作为问题整改。
二、坚持以人为本
老师感受温情
增强凝聚力
坚持以人为本的管理理念，真诚地关心帮助教职工，使其感受组织温暖，增强党支部的凝聚力、向心力一直是五园党支部效劳群众的宗旨。管理工作中，在支部书记带着下班子成员始终坚持"以人为本"的管理艺术，把理解、尊重、谅解和效劳全方位的融进管理中，做到"六必谈五必防",把基层文化浸透到日常工作和思想政治工作全过程中。
三、存在的突出问题
1、对预备党员和入党积极分子的教育管理不够系统。目前我支部有5名党员，入党积极分子3人。在对预备党员和入党积极分子的教育和管理工作中有所欠缺，忽略了对他们的进一步教育、培养和监视，使预备党员和入党积极分2/3子对自身缺点和缺乏的改正不甚明显。
2、党员精神状态还不能很好的适应新形势下的需求。党员干部工作热情有所降低，安于现状，工作不够主动积极，不求有功，但求无过，还需要进一步增强事业心和责任心。
3、党员的表率强度不够。个别党员理想、信念、宗旨意识淡化，工作质量和效率不够高，效劳意识不够强；个别党员在平时的工作生活当中，放松学习和思想改造，无视党性锻炼，先锋模范作用不明显。
四、加强和改良工作的思路措施
在今后的的工作中，重点做好以下几点。一是强化管理，增强素质。二是联络群众、交心谈心。三是充分利用党员民主评议制度，抓好各项主题教育活动，使党员的主体意识进一步增强，效劳程度和工作质量得以进一步进步。
【履行全面从严治党主体责任情况报告】
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篇三：全面从严治党主体责任总结报告
202*年村党组织落实全面从严治党主体责任总结
一、村基本情况
略
二、工作情况
202*年村党组织落实全面从严治党主体责任，认真落实“三会一课”制度，逐步健全民主生活会和组织生活会，使制度正常化。并发挥党员模范带头作用，由其是疫情期间，村党委班子带头在一线，奋战在一线，切切实实的为村搭建安全堡垒。抓安全的同时，村按照党委和政府的决策布置和要求，做好精准扶贫工作，进行帮扶党员常入户，勤入户的原则，真真正正的为贫困户解难去忧。
三、存在不足
一是在党建工作方法上缺乏创新，党建基础工作仍不够扎实，部分党建工作制度落实了还不够严格；
二是党建工作与中心工作结合不够紧密，以党建促发展的思路不多，解放思想的程度还需进一步加大；
三是受疫情、场地、人员等因素影响，上半年开展党组织活动的频次不高，效果不突出，开展廉政警示教育不到位。
四、下半年工作安排
一是突出政治引领，认真学习领会贯彻落实上级党委机关的各项指示精神。
二是围绕职责要求，履行好管党治党政治责任，深刻认识基层党
建工作服务中心的重要作用，围绕发展抓党建，抓好党建促发展，形成与业务工作相互渗透、相互促进的局面，充分发挥好基层党建工作的保障和促进作用。
三是强化教育引导，持续推动廉政教育精准到位。建立健全党员学习培训制度，坚持业务学习与廉政教育统筹安排，运用主题党日活动，提升党员作风建设。
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篇四：全面从严治党主体责任总结报告
2021年全面从严治党主体责任工作情况总结汇报
2021年全面从严治党主体责任工作情况总结汇报
X年以来，全市各级党组织以新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，深入贯彻落实中央、省委全面从严治党各项决策部署和十九届中央纪委三次全会、省纪委十届三次全会、市纪委十届四次全会精神，认真落实新时代党的建设总要求，紧紧围绕全面深化“一点六中心”工作布局和奋力实现全面建成小康社会奋斗目标，不断推动全面从严治党向纵深发展，以党的建设高质量推动经济发展高质量，为全面建成小康社会收官打下决定性基础。现将工作开展情况通报如下：
一、突出政治建设，从严落实主体责任。（一）政治站位进一步提升。全市各级党组织坚持将政治建设摆在首位，牢固树立“四个意识”，坚定落实“两个坚决维护”，始终将履行全面从严治党主体责任，作为不折不扣落实中央、省委和市委各项决策部署的具体行动，进一步提升站位，增强自觉，切实将全面从严治党主体责任扛稳抓牢，落实落细。
（二）党内政治生活进一步严肃。全市各级党组织严明政治纪律和政治规矩，严格贯彻执行民主集中制，坚持集体领导、充分发扬民主，严格按程序决策、按规矩办事；严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，强化党性锻炼；认真开展批评和自我批评，民主生活会质量切实提高，真正起到了刀刃向内、刮骨疗毒的作用。
（三）制度机制进一步落实。全市各级党组织坚持以制度落
2021年全面从严治党主体责任工作情况总结汇报
实作为促进工作的有力有效手段，加强制度建设，强化制度执行。区属各党（工）委（党组）严格落实全面从严治党各项规定，进一步压实领导班子集体责任、书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”责任，对照市委清单，修订完善本级履行全面从严治党责任清单，制定推进情况一览表，按照“清单管理、对账销号”工作制度，统筹推进，逐项销账。
（四）巡视整改落地见效。中央第一巡视组和省委第三巡视组反馈意见后，全市各级党组织态度鲜明、迅速行动，全面对照、主动认领，压实责任、认真整改，将做好巡视整改工作作为旗帜鲜明讲政治的具体体现，作为切实履行主体责任的实际行动，迅速制定了《整改落实方案》和《整改工作分工方案》，建立了整改工作台账，狠抓落实，逐项销账。
二、强化理论武装，加强意识形态工作。（一）抓好理论学习。全市各级党组织将学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务和头等大事，围绕学懂、弄通、做实，以“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手，在强化读原著、学原文、悟原理上下功夫，推动党的十九大精神落地生根。
（二）牢牢把握意识形态主动权。全市各级党组织狠抓意识形态工作责任落实，把意识形态工作纳入党建工作责任制，开展X次专题督查。坚持正确政治方向，举办意识形态工作专题培训X次，切实提高全市党员干部驾驭和应对意识形态工作的能力。健全完善市委统一领导、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的联动机制，先后召开意识形态协调联动会议X次，及时化解和
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有效管控意识形态的矛盾风险点。制定《X市党委（党组）意识形态工作责任制实施细则》《X市意识形态工作协调联动会议制度》《X市突发案（事）件应急处置预案》等，为意识形态工作开展提供了有力保障。
（三）创新宣传方式。全市各级党组织牢牢把握宣传思想工作守正创新的时代要求，主动适应新形势、新特点、新挑战，在理论宣讲、基层党建、典型选树、倡树新风等方面创新手段，综合运用多种宣传方式，提高工作质量和水平，推动全面从严治党向基层延伸。
三、科学选人用人，建设高素质干部队伍。（一）深化干部人事制度改革。严格落实干部考核评价机制，加大平时考核力度，将全面从严治党主体责任落实情况作为领导班子和领导干部评先评优及选拔任用的重要依据。强化把关作用，推进领导干部能上能下。对在年度综合考核、平时考核、巡视巡察等发现的政治方面不忠诚不守规矩、廉洁方面不严格不干净、工作方面不胜任不担当、作风方面不扎实群众不满意的干部，根据情节采取调离、改任非领导职务、免职、降职等方式，推动形成优者上、庸者下、劣者汰的从政环境。
（二）树立鲜明选人用人导向。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，始终坚持在选人用人全过程发挥党委的领导和把关作用，进一步树立重实干重实绩用人导向，注重政治标准、责任担当、工作实绩，坚持事业为上、以事择人，人岗相适、人事相宜，把好政治关、品德关、实绩关、公认关，为想干事、能
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干事、干成事的干部打造干事创业的舞台。优化干部选配结构，同等条件下加大对学历、经历和优秀年轻干部的考虑比重，保证使用上有梯队、选择上有空间，为建设高素质专业化干部队伍奠定基础。
（三）强化干部日常监督管理。将干部监督工作贯穿在选拔任用过程中，严格执行领导干部个人有关事项报告制度，严明报告有关事项工作纪律，进一步增强领导干部如实报告的自觉性。坚持主要领导经济责任审计制度，突出对权力集中、资金密集、资源富集的重点部门一把手的监督。强化责任，落实干部选拔任用工作纪实制度。在干部选拔任用工作中，坚持原则、公道正派、敢于担当，严格执行组织人事纪律，落实干部选拔任用工作纪实制度，强化干部选拔任用责任追究，对违反规定用人等失职渎职行为，一查到底、问责到人，坚决抵制和纠正用人上的不正之风。
四、夯实基层基础，筑牢战斗堡垒。（一）打造过硬队伍，提升基层组织力。全市各级党组织以社区“两委”集中换届为契机，实施带头人队伍优化工程。坚持“三有三带”标准，创新建立起街道党工委对“两委”候选人资格条件进行预审、区级层面联合复审机制，并把涉黑涉恶情形列入社区“两委”换届候选人资格“十不宜”清单，取消候选人资格X人，切实从源头上选优配强社区党组织书记和“两委”干部，实现了年龄结构、学历层次进一步优化。强化教育管理监督，通过主题讲座、专家授课、经验交流、现场观摩、理论考试、观看专题片等形式，组织“两委”成员培训，基层干部履职能力得到有效提升，基层队伍更加过硬。
2021年全面从严治党主体责任工作情况总结汇报
（二）强化组织建设，提升组织覆盖力。全市各级党组织切实加强对各领域基层组织的政治领导，以新时代“三新”讲习所、开放式组织生活基地、党建文化广场为载体强化政治引领，结合城市工作中心任务和实际工作需要，灵活科学设置党的组织，形成了社区党组织、网格党支部、楼栋党小组的三级组织构架。注重推动传统社区党建与新兴领域党建融合，在社区挂靠设立小微企业党支部，在各类园区、商务楼宇、商贸街区建立综合党组织，有效扩大了党的组织和工作覆盖，进一步织密基层组织之网，夯实党在城市的执政根基。强力推进党支部标准化、规范化建设，调动各方力量，统筹运用好各种资源，并向软弱涣散和后进社区倾斜，完善阵地功能，抓好软弱涣散和后进社区党组织整顿工作。
（三）突出党建引领，提升组织凝聚力。把党建引领基层治理作为贯穿城市基层党建工作的主线，按照“办公场地最小化、服务场地最大化”的理念打造党建阵地，街道社区党群服务中心功能全面提升；依托城市小游园打造党建文化广场，党建工作由室内向室外全面拓展；整合辖区红色资源打造开放式组织生活基地，组织生活的吸引力明显增强；探索建立区域化党建工作机制，统筹社会组织和特色商家X家，为居民提供的服务更加专业便捷，成功创建X个省级规范化社区、数量位居全省第一；深化区域化党建，实现了区域内各类党建资源的融合共享，打造出了一系列各具特点、成效明显、可复制的基层党建品牌和党建工作法。
五、从严监督执纪问责，打造风清气正政治生态（一）巡察利剑作用彰显。推进巡察工作向纵深发展、向基层延伸、向群众
2021年全面从严治党主体责任工作情况总结汇报
身边延伸，共完成对X家单位的巡察、X家单位的“回头看”以及X家单位的集中督办，正在开展对X个乡镇及X个村的巡察，共发现“三大问题”X个、“六项纪律”问题X个，移交问题线索X件，给予党政纪和组织处理X人，移送司法机关X人，挽回经济损失X万元，有力促进了管党治党政治责任落地生根。
（二）反腐倡廉持续高压。持续加大执纪办案和巡视巡察交办问题线索处置力度，深入践行监督执纪“四种形态”，通过抓早抓小、动辄则咎，实现了纪挺法前、用纪律管住大多数的效果。持续开展“四查四促”专项行动，着力整治发生在群众身边的不正之风和腐败问题，共查纠问题X个，党纪政务处分X人，群众获得感明显增强。
（三）作风建设持续向好。全市各级党组织持续强化对贯彻中央八项规定精神情况的监督检查，倡树“清新简约、务本责实”作风导向，深入开展“帮圈文化”专项整治。聚焦形式主义、官僚主义X种表现方式，重点围绕表态多调门高、行动少落实差等X个方面X个突出问题，开展形式主义、官僚主义专项监督检查，坚决防止反弹回潮，全市共查处违反中央八项规定问题X件，处理X人，党纪政务处分X人。持续深化家风建设，组织全市县处级以上领导干部X人，赴廉洁文化宣传教育馆、家风家训馆和警示教育基地参观学习接受教育。
六、存在问题。（一）“一岗双责”责任还有待进一步压实。部分党组织班子成员对主体责任落实浮于表面，没有结合实际提出具体落实措施。压力传导不够彻底，少数领导干部对分管部门
2021年全面从严治党主体责任工作情况总结汇报
的全面从严治党工作情况不够熟悉，对机关党员干部不够了解，缺乏指导，履行“一岗双责”还需进一步加强。有的单位面上提要求多，实际督促检查较少，执行各项纪律不够严格，对党员干部管理监督失之于宽、失之于软。
（二）意识形态工作责任制还需进一步夯实。对做好意识形态工作的新思想、新观点、新论断理解不够深入，缺乏组织领导意识形态工作的专业知识，工作主动性、针对性不强。意识形态协调联动成员单位重视程度不够、主动作为能力不强，协调联动机制作用未能真正发挥，工作上还存在一定滞后现象。对意识形态领域新情况新问题的发现力、研判力、处置力有待提高。基层单位从事意识形态工作的负责人往往身兼数职，理论功底有限，专业水准较低，短期内难以胜任快节奏、高标准、严要求的意识形态工作。
（三）机关党建特色亮点不够突出。部分机关党组织对党建工作的认识站位不高，对新形势下加强机关党建的重要性和必要性认识不足，一定程度上存在重业务轻党建、重形式轻效果的现象，还没有找准党建工作与业务工作的结合点，“两张皮”现象一定程度存在，党建引领推动中心工作的成效还不明显。上管委对党建工作的创新力度不够，习惯用老方法开展工作，“三会一课”等党内生活制度落实不严格，会议记录不规范。
（四）落实机制体制不完善，推动责任落实上缺乏主动性。用还不够强。有的单位党建阵地建设不够规范，活动开展的实效受场地制约较大。部分党组织工作创新性、主动性不够，习惯等
2021年全面从严治党主体责任工作情况总结汇报
上级文件，上行下效，“以文件落实责任”等现象依然存在，在制定《责任清单》时，没有认真思考，照搬市委责任清单，没有结合自身实际制定推动党（工）委（党组）主体责任落实、压力向基层延伸的可行举措，导致管党治党责任意识和落实力度层层递减。推动责任落实的制度和手段还相对单一，考核机制还不够健全，主体责任考核多为定性考量，缺乏量化考核，督责、问责的举措有待进一步细化，主体责任考核的导向作用有待进一步发挥。
（五）新兴领域党建还比较薄弱。部分县、区党委抓“两新”党建工作的力度不够，对企业出资人的教育引导不到位，新兴领域负责同志对党建工作重要性认识不够，主动抓党建的意识不强，专职党务工作人员缺乏，党组织活动开展不经常，个别单位仍用老方法、老经验开展工作，党员职工对党建工作参与热情不高，导致党建工作缺乏吸引力。有的单位辖区“两新”党组织较多，但在党建引领企业发展方面探索创新不够；有的单位“两新”党建工作开展相对较弱，特色不明显；有的单位较早地在全市打造了“两新”党建示范点，但示范引领作用发挥不够。
（五）基层党建工作开展还不够均衡。个别基层党组织在贯彻落实上级决策部署上不够有力，有打折扣现象，缺乏细抓实抓的定力，对苗头性、倾向性问题重视程度不够；基层党建工作开展不规范。个别基层党组织党建阵地建设不够规范，党员活动不够经常，部分非公企业党组织引领企业发展的作用不明显。有的单位区域化党建作用发挥还不够明显，统筹整合利用资源不够，驻区单位参与社区建设的积极性还不高。有的单位党建工作开展
2021年全面从严治党主体责任工作情况总结汇报
不够平衡，党建示范点的带动作
（六）队伍建设还需进一步加强。基层组织带头人队伍建设有待提升，部分党支部书记抓党建工作思路不宽、办法不多、方式不活，工作能力有待进一步提升，个别党员干部队伍执行力不强，团结协作意识缺乏，工作效率低下，缺乏奉献精神。有的单位存在党务工作、组织生活制度重视不够，新时代“三新”讲习所讲习形式简单、活动效果不明显等问题。
（八）报告工作制度重视不够。严格执行请示报告制度，是严明党的政治纪律和组织纪律的根本要求，但个别党组织对待此项工作制度重视程度不够，投入精力不足，报告工作质量较低，内容不全，概念不清，领导把关不严，错漏频现。多数单位文件存在明显的格式错误。有的单位报告只讲成绩不提问题，偏离了报告工作的初衷，存在一定程度的形式主义；有的单位报告剖析问题不深入，刻意回避问题和不足；有的单位报告质量较低，错误漏较多。建设局报告内容简单，没有全面总结工作；有的单位概念不清，将全面从严治党主体责任与党风廉政建设主体责任混为一谈。
（九）作风建设仍需进一步加强。“四风”问题还没有根除，老问题新表现禁而未绝，占位不履职、履职不尽责现象时有发生，对组织或领导交办的工作满足于过得去、交得了差，能力不足、作风不实情况不同程度存在。督查落实跟不上、存死角，导致违纪问题时有发生，侥幸心理仍然存在，“慵懒散”、为官不为问题还要继续大力整治。有的单位工作人员发生“公车私用”“私车公养”
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等违反中央八项规定精神问题；有的单位相关领导对遏制私搭乱建工作落实不力，对拆迁补偿款申请报告审批把关不严等问题。
七、X年工作打算。X年是具有里程碑意义的一年，我们全面建成小康社会，实现第一个百年奋斗目标；我们要继续深入学习贯彻党的十九大精神，以新时代中国特色社会主义思想为指引，持续传导压力，压实责任，以永远在路上的执着把全面从严治党不断引向深入。
（一）加强理论武装，落实好意识形态责任制。持续深入学习宣传贯彻新时代中国特色社会主义思想，继续做好中心组学习服务保障，不断丰富理论宣讲的方式方法。夯实意识形态工作责任制，牢牢掌控意识形态主动权、领导权、话语权，严格落实各项工作制度，健全检查考核机制，强化监督检查，坚持有错必纠、有责必问，强化问责刚性“硬约束”，对履行意识形态不到位，出现严重问题的，做出相应党纪政纪处理。
（二）旗帜鲜明将政治建设摆在首位。牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，想问题、作决策、干工作、谋创新，都把讲政治摆在第一位，提高政治站位，强化政治担当，自觉对标对表，切实将全面从严治党主体责任扛稳、抓牢。
（三）全面建强基层组织。依托X制度，把政治建设作为党的根本性建设，贯穿到基层党组织建设的全过程；贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，围绕组织体系建设，健全基本组织，建强基本队伍，落实基本制度。持续加大城市基层党建工作力度，创新街道体制
2021年全面从严治党主体责任工作情况总结汇报
机制改革，提升街道社区党群服务中心功能，加大引入专业社会组织的力度、深化区域化党建、创新实施党建工作机制，持续对机关学校党建工作进行规范提升，加大“两新”组织党的组织建设，扎实推进各领域党建工作。
（四）持之以恒推动正风肃纪。必须清醒认识作风建设的长期性、复杂性、顽固性，持之以恒整治“四风”，大力整治群众身边的腐败和作风问题，对顶风违纪的抓住不放、寸步不让、深挖不止，对隐形变异的严密防范、严肃查处、露头就打，保持反腐败高压态势，强化巡察利剑作用，巩固和发展反腐败斗争压倒性胜利。
（五）着力完善制度机制。探索形成X制度，推动全市各级党组织带动党员持续固守X、扛稳使命。坚持市委落实全面从严治党主体责任工作领导小组定期会议制度，充分发挥领导小组牵头抓总和统筹谋划作用，各成员单位切实明确工作任务分工，密切配合，形成合力；进一步压实各级党组织责任，明确职责任务，建好履责清单，严格落实“清单管理、对账销号”工作制度，领导干部特别是“一把手”发挥好“关键少数”作用，做出表率示范，一级抓一级、层层抓落实。
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篇五：全面从严治党主体责任总结报告
落实全面从严治党主体责任情况汇报v落实全面从严治党主体责任情况汇报
xxxx年以来，我们在县委、县政府的坚强领导下，紧紧围绕上级工作部署，深入贯彻学习党的十八届六中全会和省委x届xx次全体会议精神，始终把落实从严治党主体责任作为党委的主责主业，从严治党责任得到进一步落实。根据要求，现将xx镇xxxx年度全面从严治党主体责任落实情况报告如下：（一）从严抓好思想教育，坚定理想信念
xx镇党委终把加强学习，增强党员党性意识放在首位。XX年，我们结合”两学一做“教育实践活动，突出抓好党员干部的全心全意为人民服务的宗旨教育，增强公仆意识，树立起勤政廉洁、反腐倡廉的良好形象。
一是抓好学习教育。扎实开展”两学一做“学习教育，集中学习了《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，学习了党的十八届六中全会和省委x届十x次全体会议精神，机关党员、农村党员每周集体学习，党政班子成员讲党课x次，开展专题研讨x次。
（二）从严抓好管党治党,强化责任落实
落实全面从严治党主体责任情况汇报v
”己不正，焉能正人？“我镇始终把从严治党工作作为”一把手“工程，放在突出位置，把责任制全面落实贯穿到从严治党主体责任中。
一是强化主体职责。明确了我镇主要负责人对从严治党负主体责任；镇领导班子履行”一岗双责“，抓好落实分管范围内的从严治党工作，加强对分管范围内的管理、教育和监督；制定村支部书记履职责任清单、问题清单和任务清单，对xx个行政村的支部书记开展党建述职评议考核,把责任层层压实。组织开展好村级党支部和机关支部的党员活动日活动，要求每名机关干部都要以党建指导员身份，按时参加所包村支部的组织生活。
二是推进基层党建。认真落实基层党建x项重点任务，对全镇x名党员组织关系进行了集中排查，党员档案全部整理到位，更新了党员信息库，着力破解”流动党员难管理“的问题，建立流动党员档案信息台账x份，补交党费x万元。加强基层党组织带头人队伍建设，组织x名村干部攻读县委党校行政管理专科班，组织xx人次村干部到外地”明星村“参观学习，邀请县委党校讲师为支部书记上党课x次，有效提升了村干部履职能力。
三是强化责任追究。镇党委与班子成员、管理区书记、科室站所、x个行政村支部书记逐一签订签订了《党风廉政建设目标管理责任书》，筑牢拒腐防变思想防线，将党风廉政建设任务逐条落实到人，并制定了《xx镇党风廉政建设责任制考核方案》，对各管
落实全面从严治党主体责任情况汇报v区、科室站所、行政村实行年终考核，明确了违反责任的追究办法，促进镇党委党风廉政建设责任落地生根。
（三）从严抓执纪监督，强化廉洁建设
镇党委始终坚持坚持把纪律和规矩挺在前面，积极为纪委履行职责提供有利条件，旗帜鲜明地支持纪委查办案件。
一是常敲警钟增大影响面。通过典型案例大会通报、身边案例支部曝光、特殊案例重点解剖等形式，将中纪委、省、市、县纪委查处的相关案例分期分批在大会上予以通报，扩大震慑面。同时，通过党建例会剖析问题、民主生活会点评问题、个别谈心找准问题等形式，对违纪人员实时引导，找准心结，净化思想。
二是加大保障增强执纪力。增强人员配备，镇纪委现在配备了x名纪委副书记、x名纪委委员、x名专职纪纪委干事全面配合纪检工作。明确纪委书记主要分管纪检工作，纪委委员不得兼任与纪检无关的工作，确保纪检干部专职专用。保障经费供给，实报实销，全力保障纪委办案。
三是执纪发力增大覆盖面。镇党委定期听取纪委工作汇报，及时研究部署全面从严治党重要工作；党委书记及时听取案件查处情况汇报，帮助协调督办，领导班子全方位支持配合纪委依纪依规履行职责。按照从严治党、抓早抓小的有关要求，抓好案件查办工作。xxxx年，镇纪委共查办xxx，警示广大党员干部严格自律，廉洁从政。
（四）从严抓好选人用人，强化队伍建设
落实全面从严治党主体责任情况汇报v
”用一贤则群贤毕至，见贤思齐则蔚然成风。“镇党委始终坚持党管干部原则，认真贯彻好干部标准，始终严格按照规定选拔任用干部，防止选人用人上不正之风和不廉洁问题的出现。
一是从严考察任用干部。坚持正确选人用人导向，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，按照推荐、测评、考察等选拔任用工作程序，坚持德才兼备、以德为先用人标准，防止和纠正选人用人的不正之风。严肃换届工作纪律，顺利召开了xx镇第十二次党代会、xx镇第十三届人民代表大会，圆满完成了各项议程及新一届领导班子成员选举工作。
二是从严压实干部职责。实施双向选择，激发机关工作活力。采取”兵选将、将挑兵“的方式进行双向选择岗位，既保证了”公正公开、平等竞争“的原则，又能最大限度地激发干部职工的主动性和激情，推动了全镇各项工作的有序开展。
三是从严抓好党员发展。把党员发展和培养后备干部结合起来，xxxx年，从农村优秀青年、致富带头人、”两新“组织从业人员中吸纳党员xx名，思想汇报专题培养入党积极分子x名。
五、从严抓好作风建设，坚持实处着力
镇党委以”严“字当头，狠抓干部作风建设，督促镇村干部认真履行职责，竭力服务群众，转变工作作风，提高工作效率。
一是健全工作制度，规范日常行为。为充分调动基层干部的积极性，彻底根治干部”软懒散“等现象，针对xx镇实际，建立健全了《xx镇工作督查制度》、《镇机关考勤制度》、《镇机关公
落实全面从严治党主体责任情况汇报v务用车管理制度》等文件规定，将干部的行为予以约束，将干部的工作予以约定，明确可为与不可为的界线。
二是开展日常督查，防患于未然。我们按照机关干部上下班签
篇六：全面从严治党主体责任总结报告
2022全面从严治党主体责任工作报告总结
2022年全面从严治党主体责任工作报告总结，首先，要坚持以党章为准绳，坚持党的领导，把党的领导作为全面从严治党的组织保证，把党的领导作为全面从严治党的本质特征，把党的领导作为全面从严治党的根本准则，把党的领导作为全面从严治党的宗旨目标。
其次，要坚持以宪法为根本，把宪法作为全面从严治党的最高法律依据，把宪法作为全面从严治党的根本政治准则，把宪法作为全面从严治党的最高道德准则，把宪法作为全面从严治党的最高组织准则。
再次，要坚持以纪律为捆绑，把纪律作为全面从严治党的基础性制度，把纪律作为全面从严治党的根本保障，把纪律作为全面从严治党的基本规范，把纪律作为全面从严治党的最基本要求。
最后，要坚持以责任为重点，把责任作为全面从严治党的核心要求，把责任作为全面从严治党的最高要求，把责任作为全面从严治党的最根本要求，把责任作为全面从严治党的最核心要求。
总之，要坚持以党的宗旨和路线为指导，坚持全面从严治党，把全面从严治党作为构建中国特色社会主义法治体系的根本任务，把全面从严治党作为实现党的领导、促进社会和谐稳定、推动社会发展的根本措施，把全面从严治党作为构建社会主义核心价值观的根本保障。
篇七：全面从严治党主体责任总结报告
落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任的情况报告范文
尊敬的组织领导：
我们全面落实全面从严治党和党风廉政建设主体责任的情况报告如下：
一、全面从严治党
1.落实《中共中央关于全面从严治党若干问题的决定》和《党内监督条例》等重要文件要求，认真履行“两个责任”，即主体责任和监督责任。根据工作职责，认真审核审批干部任命奖惩等重要事项，完善人事管理制度，确保干部队伍的健康发展。
2.深入推进“三严三实”教育实践活动，强化思想教育，加强党员干部对党的纪律规矩的学习和遵守，严肃查处违纪违法行为，廉洁自律，保持清正廉洁的政治本色。
3.积极开展腐败问题和不正之风的监测和防控工作，加强贫困地区和基层组织的监管和考核，强化廉政风险防控，严肃查处违规违纪问题。
二、党风廉政建设
1.制定完善廉政办公室的工作制度，积极有效履职尽责，开展严肃认真的廉政监督和宣传教育工作，强化廉政文化建设，提升党员干部的财务意识和法律意识，并加强对风险控制和纪律执行的监督和检查。
2.强化机关建设，加强机关干部的队伍建设，不断提高工作效率，扎实开展各项工作，为党和人民做出更好的贡献。
3.坚持党风廉政建设和反腐败工作的长效机制，建立健全内外部系统化的反腐败监测和防控机制，促进干部队伍更好地服务人民、管理社会。
以上报告，尽管我们在实施中也遇到了一些困难，但我们相信，只要党风廉政建设得到更大程度地加强，全面从严治党就一定会取得更大的胜利。
此致
敬礼！
转到中共中央关于全面从严治党若干问题的决定。
篇八：全面从严治党主体责任总结报告
2022年度落实全面从严治党主体责任工作报告三篇
第一篇：2022年度落实全面从严治党主体责任工作报告——基层单位篇
尊敬的领导、同事们：
2022年是全面从严治党的关键之年。我们基层单位在落实全面从严治党主体责任方面还需不断努力。接下来，我将从以下三个方面进行汇报。
一、严格制度建设。在2019年，我们制定了一系列规章制度，包括《学校干部选拔任用工作暂行规定》、《学校财务管理制度》等，为日常工作提供有力支撑。同时，我们还开展规章制度宣传、培训工作，确保基层干部员工清楚了解规章制度要求，自觉按照规章制度办事。
二、加强监督检查。我们成立了监察委员会，负责对基层单位领导班子和工作人员的日常工作进行监督检查。我们还积极响应上级党委号召，利用“问责”机制严肃处理领导班子和工作人员违规行为，推进全面从严治党各项工作的落实。
三、强化教育培训。我们针对基层干部特点，制订了专门的培训计划，如“学习报告会”、“岗位培训”等，为干部员工普及党纪法规、强化纪律意识、提高工作素质提供有力保障。
总的来说，我们基层单位在2022年全面从严治党主体责任方面取得了良好成果。未来，我们将继续加强制度建设、严格监
督检查、强化教育培训，确保全面从严治党工作方案的顺利执行。
谢谢大家！
第二篇：2022年度落实全面从严治党主体责任工作报告——企业篇
尊敬的领导、同事们：
2022年是全面从严治党的关键之年。我们企业在落实全面从严治党主体责任方面还需不断努力。接下来，我将从以下三个方面进行汇报。
一、强化制度建设。在2020年，我们企业制定了《企业治理制度》、《党员廉洁自律规范》等一系列制度，为日常工作提供了有力保障。同时，针对日常管理中的难点问题，我们不断进行调研和探索，并及时完善制度，为企业管理提供更精细化且高效的保障。
二、加强监督检查。我们企业成立了党风廉政监督委员会，加强对企业领导班子和工作人员的监察和约束。我们还成立了反腐倡廉工作小组，深入推进“红色警示教育基地建设”，加强对党员干部的党性教育，培养干部员工对党忠诚，维护企业稳定发展。
三、强化组织管理。我们企业建立了健全党组织管理机制，注
重发挥党组织的领导作用，充分发挥党支部作用在企业日常工作及党建活动中的引领作用。我们还针对党员在企业中发挥作用不够的问题，开展培训教育，激发广大党员主动发挥模范作用，深入推进企业党建工作。
总的来说，我们企业在2022年全面从严治党主体责任方面取得了一定的成果。未来，我们将继续强化制度建设、加强监督检查、强化组织管理，推动企业全面从严治党工作取得更加优异的成绩。
谢谢大家！
第三篇：2022年度落实全面从严治党主体责任工作报告——政府部门篇
尊敬的领导、同事们：
2022年是全面从严治党的关键之年。我们政府部门在落实全面从严治党主体责任方面还需不断努力。接下来，我将从以下三个方面进行汇报。
一、严格制度建设。我们政府部门加强了监管规章制度的贯彻落实，责任落实到每一个领导干部和普通工作人员。同时，我们还制定了严格的考核制度，确保各项工作落实到位。
二、加强监督检查。我们政府部门充分发挥纪委、监委监督作用，完善各项检查考核机制，严肃处理党员干部中的违法违规
行为，确保政府运作的规范顺畅。此外，我们还通过举报制度充分发挥各个群体的监督作用，提高公众对政府日常工作的监督度。
三、强化教育培训。我们政府部门实行定期培训计划，引导党员领导干部不断深化理解党纪政纪制度，提高严格从严治党意识。同时，我们还通过党课、报告会等形式，让党员干部了解党和国家的最新方针政策，为政府日常工作提供更加科学的指导。
总的来说，我们政府部门在2022年全面从严治党主体责任方面取得了一定的成果。未来，我们将继续推进严格制度建设、加强监督检查、强化教育培训，确保全面从严治党工作落实到每一个环节。谢谢大家！
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